HR-менеджер
Вакансия № 40135569 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "HR Market" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании HR Market.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "HR Market" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "HR Market" - https://hrmarket.pro/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "HR Market" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 40135569 добавлена в базу данных: Среда, 3 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 11,11 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, улица Крутицкий Вал, 28.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 100000 руб. за месяц на вакантной должности "HR-менеджер".
БасПромо – активный разработчик аналитических систем, позволяющих с высокой точностью просчитать эффективность предстоящей рекламной кампании. Первыми разработали и внедрили первый в России AI алгоритм продвижения в интернете. БасПромо в цифрах – это 2386 рекламных кампаний, 617 созданных сайтов и приложений, а также 412 оптимизированных сайтов в топ Яндекса.
Более 1300 клиентов с 2007 года, многие из которых стали добрыми товарищами. Среди них Hyundai, SIMtravel, BMW, MINI, Vans и др.
Мы растем, открываем новое подразделение и находимся в поисках активного, амбициозного и инициативного «HR-менеджера».
Предлагаем:
-
Совокупный доход 100 000 руб.;
-
Удобный график 5/2 10:00-19:00;
-
Формат работы (удаленно, офис) на выбор;
-
Официальное трудоустройство по ТК РФ;
-
Оплачиваемый больничный и отпуск;
-
Профессиональный и карьерный рост до руководителя HR отдела.
Задачи:
-
Ведение полного цикла по подбору персонала: около 10 человек в месяц - клиентские менеджеры, менеджеры, ассистенты;
-
Поддержание здорового климата в коллективе;
-
Помощь новым сотрудникам с адаптацией.
Мы ожидаем:
-
Релевантный опыт работы от 2 лет;
-
Владение современными инструментами поиска, оценки и адаптации персонала;
-
Опыт проведения видео-интервью;
-
Навыки написания продающих вакансий;
-
Опыт работы с холодным поиском;
-
Желание расти и развиваться в сфере HR.
Оставляйте отклик на вакансию прямо сейчас! Мы рассмотрим резюме в течение 1-2 рабочих дней и свяжемся с вами.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 40135569 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...