HR-руководитель / Руководитель отдела кадров

Вакансия № 40046841 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО Глобалмаркет" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Глобалмаркет.

Репутация компании "ООО Глобалмаркет" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 10).

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 40046841 добавлена в базу данных: Пятница, 26 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.

Вакансия № 40046841 прочитана - 1 раз(а) Отправлено откликов - 0 раз(а)

Адрес вакантного места работы: Москва, 1-й Красногвардейский проезд, 22.

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 150000 до 220000 руб. за месяц на вакантной должности "HR-руководитель / Руководитель отдела кадров".

Требуется HR-руководитель / Руководитель отдела кадров

Локация: Москва, Москва-Сити, Neva Towers
Компания: лидер на рынке газобаллонного оборудования и комплектующих

О компании

Мы занимаем лидирующую позицию в своей отрасли и расширяем команду. В связи с развитием бизнеса ищем опытного HR-руководителя, который сможет выстроить эффективный отдел кадров «с нуля» и взять на себя все процессы по управлению персоналом.

В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:

• Построение отдела кадров с нуля

• Разработка и внедрение стратегий рекрутинга

• Составление и публикация вакансий

• Взаимодействие с соискателями на всех этапах

• Проведение интервью и собеседований

• Подбор персонала, соответствующего ценностям и целям компании

• Контроль выполнения планов по найму

• Обучение и развитие сотрудников

• Взаимодействие с руководством подразделений

• Планирование потребности в персонале (краткосрочной и долгосрочной)

• Анализ рынка труда, мониторинг зарплат и кадровой статистики

• Ведение отчетности и кадровой документации

• Сбор и анализ данных о персонале (текучесть, эффективность обучения) для управленческих решений

• Формирование должностных инструкций и регламентов

Требования к работнику следующие:

• Опыт работы в сфере HR / кадров не менее 3–5 лет

• Опыт руководства отделом или направлением

• Полное понимание функционирования отдела кадров

• Умение находить индивидуальный подход к сотрудникам

• Навыки самостоятельной постановки целей и достижения результата

• Высшее образование будет преимуществом

Условия труда в компании на вакантном месте такие:

• Современный и комфортный офис в центре Москвы (Москва-Сити, башня Neva Towers)

• График: 5/2, с 10:00 до 20:00 (8-часовой рабочий день, возможен сдвиг по договоренности)

• Зарплата: оклад 150 000 RUB + премии за выполнение ежемесячного плана

• Совокупный доход: от 200 000 RUB в месяц
  
  ??????

  Как откликнуться

  Откликайтесь на hh.ru — мы свяжемся с вами, подробно расскажем о вакансии и пригласим на собеседование.

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Связаться с автором объявления № 40046841 с предложением работы, размещённого на этой странице:

☎ Показать контактный телефон для связи ...

✉ Показать электронный адрес для связи ...

Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...