PR-менеджер
Вакансия № 39987426 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Butler" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Butler.
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "Butler" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 39987426 добавлена в базу данных: Среда, 27 августа 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 8,57 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, улица Горбунова, 2с3.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Ищем PR-менеджера !
О компании:
Батлер — цифровой оператор жилищно-коммунальных услуг.
Мы создаём экосистему, в которой каждый собственник — жилого или нежилого помещения — получает сервис нового уровня: прозрачный, технологичный и ориентированный на результат.
Наши клиенты — это ТСН, управляющие компании и жители, которые выбирают современный подход к управлению недвижимостью.
Что делает Батлер:
— Принимает и обрабатывает обращения жителей,
— Обеспечивает контроль за качеством услуг,
— Упрощает оплату и учёт коммунальных платежей,
— Помогает эффективно взаимодействовать с подрядчиками,
— Предоставляет удобные цифровые инструменты для управления домом. Наш подход — это отказ от бумажной рутины, ручного контроля и зависимости от отдельных специалистов. Всё должно работать системно и масштабируемо.
Мы делаем упор на:
-
Инновации: строим ИТ-продукт, который меняет отрасль;
-
Качество пользовательского опыта: житель в центре — мы делаем удобно, понятно, прозрачно;
-
Этичность и доверие: уважение к человеку, честность в решениях, ответственность в коммуникации;
-
Командную синергию: у нас нет «отдела по работе с населением» — мы создаём процессы, которые работают без личных звонков каждому;
-
Масштабирование: мы проектируем каждую функцию так, чтобы она работала на сотнях домов и тысячах пользователей. Батлер — это не просто УК в телефоне. Это новая логика управления домом, где технологии заменяют хаос, а качество — компромиссы.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Разработка и реализация PR-стратегии на отраслевых мероприятиях.
- Создание и распространение PR-материалов в широкой аудитории и профессиональных сообществах.
- Продвижение бренда и решений Батлер среди жителей, управляющих компаний и органов власти.
- Установление и поддержание ключевых связей с представителями СМИ и Proptech индустрии.
- Инициативное предложение новых идей по продвижению и увеличению известности компании.
- Организация и участие в конференциях и семинарах для председателей ТСН и ЖКХ.
- Управление контентом и ведение PR-документации.
- Взаимодействие с государственными структурами для укрепления GR-активности.
- Мониторинг актуальных трендов отрасли и адаптация PR-активностей под них.
- Анализ и оценка эффективности PR-кампаний и мероприятий.
Требования к работнику следующие:
- Опыт работы от трех лет в PR в IT-компаниях.
- Исключительное владение письменной и устной речью.
- Умение генерировать креативные идеи и воплощать их в жизнь.
- Опыт взаимодействия с органами власти и крупными компаниями.
- Высокие коммуникативные навыки и стратегическое мышление.
- Активная жизненная позиция и независимость в решении задач.
- Опыт работы с цифровыми платформами и инструментами PR.
Мы предлагаем:
- Оклад по результатам собеседования в зависимости от квалификации кандидата, испытательный срок 3 месяца, белая зарплата с первого дня.
- Официальное оформление: по трудовому договору, либо по договору ГПХ.
- Комфортный офис для работы с бесплатным кофе и печеньками: 5/2 с 9 до 18 (или 10 до 19) часов.
- Гибридный формат работы: 3 дня офис, 2 дня дома.
- Влияние и открытость: возможность напрямую влиять на результаты компании и видеть результат своей работы, получая своевременную обратную связь от коллег, руководителя.
- Прозрачность и рост: культура открытой обратной связи, возможности вертикального и горизонтального роста, сплоченная команда профессионалов.
- Работу в амбициозном коллективе, делающем по-настоящему крутые вещи.
- Возможность стать частью команды, производящей технологическую революцию в ЖКХ.
Присоединяйтесь к нам для воплощения ярких идей и продвижения значимых инициатив!
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 39987426 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...