Главный специалист по обучению и развитию персонала
Вакансия № 39986832 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "АО Центральная ППК" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании АО Центральная ППК.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "АО Центральная ППК" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "АО Центральная ППК" - https://www.central-ppk.ru/new/company/vacancymap/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Перевозки, логистика, склад, ВЭД; .
Репутация компании "АО Центральная ППК" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 39986832 добавлена в базу данных: Вторник, 23 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 5,88 из 100 баллов |
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Центральная пригородная пассажирская компания (ЦППК) – крупнейший перевозчик пассажиров в пригородном железнодорожном сообщении России. Мы стремимся к созданию комфортных условий для наших пассажиров и сотрудников, обеспечивая высокий уровень сервиса и профессионализма.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Построение комплексной системы обучения и развития офисного персонала;
- Сбор потребности в обучении и формирование плана обучения;
- Поиск, оценка и взаимодействие с внешними провайдерами образовательных услуг;
- Взаимодействие с внутренними поставщиками услуг (эксперты от подразделений);
- Подготовка и ведение статистической, аналитической и управленческой отчетности по обучению (включая оценку эффективности программ);
- Подготовка и проведение конференций, стратегических сессий, других обучающих мероприятий;
- Организация договорной работы;
- Планирование и бюджетирование деятельности;
- Разработка нормативной и методической документации по обучению: методики, стандарты, процедуры, программы, регламенты и т.п.
Требования к работнику следующие: - Высшее образование;
- Опыт работы в направлении обучения и развития персонала от 3 лет;
- Владение разными инструментами оффлайн и онлайн обучения;
- Знание рынка провайдеров образовательных услуг;
- Уверенный пользователь ПК, офисного программного обеспечения;
- Грамотная устная и письменная речь.
Условия труда в компании на вакантном месте такие: - График работы 5/2 (только офис);
- Компенсация проезда в поездах пригородного сообщения к месту работы и обратно;
- Компенсация стоимости проезда 1 раз в год в поездах дальнего следования к месту отпуска и обратно;
- Индексация заработной платы 2 раза в год;
- ДМС со стоматологией после прохождения испытательного срока;
- Возможность получать путевки на санаторно-курортный отдых работников и их детей;
- ВАЖНО! В ближайшие 3-4 месяца планируется переезд в район платформы Красный Балтиец (МЦД-2) – шаговая доступность.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 39986832 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...