Начальник сектора корпоративной культуры и внутренних коммуникаций
Вакансия № 39986819 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "АО Центральная ППК" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании АО Центральная ППК.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "АО Центральная ППК" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "АО Центральная ППК" - https://www.central-ppk.ru/new/company/vacancymap/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Перевозки, логистика, склад, ВЭД; .
Репутация компании "АО Центральная ППК" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 39986819 добавлена в базу данных: Среда, 24 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 2,94 из 100 баллов |
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Центральная пригородная пассажирская компания (ЦППК) – крупнейший перевозчик пассажиров в пригородном железнодорожном сообщении России. Мы стремимся к созданию комфортных условий для наших пассажиров и сотрудников, обеспечивая высокий уровень сервиса и профессионализма.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
Разработка и реализация стратегии корпоративной культуры:
- Определение ключевых ценностей компании и разработка инициатив по их внедрению и поддержке;
- Организация мероприятий и проектов, направленных на формирование позитивной корпоративной культуры и укрепление командного духа;
- Разработка и внедрение программ признания сотрудников;
- Мониторинг и анализ уровня вовлеченности сотрудников, и разработка рекомендаций по его повышению.
Организация внутренних коммуникаций:
- Разработка и реализация стратегии внутренних коммуникаций, обеспечивающей своевременное и эффективное информирование сотрудников о ключевых событиях, изменениях и достижениях компании.
- Определение и использование наиболее эффективных каналов внутренних коммуникаций (интранет, электронная почта, корпоративные социальные сети, доски объявлений).
- Подготовка информационных материалов, включая новостные рассылки, статьи, видеоролики и презентации, участие в выпуске корпоративных газет;
- Организация и проведение внутренних мероприятий (собрания, конференции, вебинары) для обмена информацией и укрепления взаимодействия между сотрудниками.
- Отслеживание и анализ эффективности внутренних коммуникаций.
Требования к работнику следующие: - Высшее образование (желательно в области PR, коммуникаций, управления персоналом, социологии);
- Опыт работы в сфере внутренних коммуникаций и/или корпоративной культуры не менее 5 лет, в том числе на руководящих позициях не менее 2 лет;
- Опыт работы в крупных компаниях является преимуществом;
- Отличное знание инструментов и методов внутренних коммуникаций и построения корпоративной культуры;
- Навыки разработки и проведения мероприятий различного формата;
- Опыт работы с современными цифровыми каналами коммуникаций (интранет, корпоративные социальные сети и т.д.);
- Отличные коммуникативные, организаторские и лидерские навыки;
- Креативность, инициативность, ответственность и ориентация на результат;
- Умение работать в режиме многозадачности и соблюдать сроки;
- Грамотная устная и письменная речь.
Условия труда в компании на вакантном месте такие: - График работы 5/2 (только офис);
- Компенсация проезда в поездах пригородного сообщения к месту работы и обратно;
- Компенсация стоимости проезда 1 раз в год в поездах дальнего следования к месту отпуска и обратно;
- Индексация заработной платы 2 раза в год;
- ДМС со стоматологией после прохождения испытательного срока;
- Возможность получать путевки на санаторно-курортный отдых работников и их детей;
- ВАЖНО! В ближайшие 3-4 месяца планируется переезд в район платформы Красный Балтиец (МЦД-2) – шаговая доступность.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 39986819 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...