Менеджер по бизнес-планированию категории / Business planning manager

Вакансия № 39954895 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО PepsiCo" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО PepsiCo.

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса):

Репутация компании "ООО PepsiCo" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 39954895 добавлена в базу данных: Понедельник, 8 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.

Вакансия № 39954895 прочитана - 1 раз(а) Отправлено откликов - 0 раз(а)

Адрес вакантного места работы: Москва, Ленинградский проспект, 72к4.

Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.

В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:

1. Стратегическое и операционное планирование категории:

• Участие в циклах годового операционного плана (AOP) и интегрированного бизнес-плана (IBP) с учётом коммерческих приоритетов.
• Проработка коммерческих инициатив в рамках стратегических кросс-функциональных проектов, направленных на развитие категорий, поиск новых возможностей

2. Ежемесячное (DMR) планирование и корректировка прогнозов:

• Формирование процесса ежемесячного категорийного планирования, включая отражение новинок, активаций и промо-инициатив в клиентских прогнозах.
• Согласование алгоритма категории на ежемесячных форумах цикла IBP с выбранными клиентскими/канальными командами продаж
• Ведение учета клиентских бюджетов (D&A), ответственность за эффективное распределение и контроль категорийных бюджетов (Discretionary)
• Каскадирование категорийных коммерческих приоритетов в отдел продаж, контроль их корректного отражения в планах и финансовых расчётах.
• Анализ и обратная связь по внесённым промо-слотам в соответствии с рекомендациями компании.

3. Оценка эффективности план-факт и достижение бизнес-целей:

• Анализ достаточности планов продаж и промо-инициатив для выполнения ключевых показателей (доля рынка, прибыльность, инвестиции).
• Инициирование, разработка возможностей роста в рамках категорийного управления и согласование необходимых ресурсов для их реализации.
• Оценка отклонений фактических результатов от плановых с выделением факторов влияния.
• Осуществление совместной оценки клиентской маржинальности на уровне отдельных продуктов совместно с отделами Коммерческой политики и Финансов, а также анализ влияния отдельных инициатив на изменение данного показателя. Инициирование коммерческих решений с учетом влияния маржинальности на бизнес-результаты.

4. Распределение продукции по клиентам/каналам с учетом стратегии и опорой на финансовые показатели:

• Разработка и актуализация матриц приоритизации по продуктам/клиентам и реализация процесса квотирования на категории и группы товаров с учётом рыночной динамики и доступности продукта.
• Проактивное управление изменением квот в случае изменения спроса, товарных остатков и рыночной ситуации.
• Внедрение мер и процессов для минимизации списания готовой продукции и остатков сырья и материалов

5. Оценка и оптимизация промо-активностей:

• Сбор, актуализация и проверка промо-планов на соответствие корпоративным стандартам и рекомендациям.
• Разработка, оценка и согласование альтернативных промо-механик (например, N+1) и их экономической целесообразности.
• Ведение процесса оценки эффективности промо-планирования совместно с финансовым подразделением.
• Формирование предложений по эффективному использованию промо-бюджета и его оптимизации.

6. Оперативное планирование (Weekly Outlook) и мониторинг продаж:

• Еженедельный анализ данных по категории (продажи, дистрибуция, ценовые активности) на предмет отклонений от плана
• Прогнозирование рисков/возможностей на дальний горизонт и инициация коммерческих решений с учетом этого

7. Управление ценовой стратегией и мониторинг рынка:

• Лидирование сбора вводных для регулярного ценового мониторинга (HPP) и анализа возможных рисков для категории (резкий рост спроса, дефицит продукции) при изменении цен.
• Ведение категорийных встреч с отделом продаж для принятия решений по ценовым промо-слотам

Требования к работнику следующие:

• От 3х лет опыта бизнес-планировании, продажах или аналитике в FMCG или аналогичных отраслях

• Понимание ключевых процессов стратегического и операционного управления категорией

• Знание P&L, аналитики и статистики

• Опыт работы в матричной структуре и кросс-функционального взаимодействия

• Понимание цифровых технологий и аналитических инструментов

• Владение английским языком на уровне Intermediate

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Связаться с автором объявления № 39954895 с предложением работы, размещённого на этой странице:

☎ Показать контактный телефон для связи ...

✉ Показать электронный адрес для связи ...

Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...