Электронный Центр Занятости Населения Москвы - Moscow.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы
ЦЗН Москвы в соцсетях: Оценки ЦЗН Москвы в соцсетях:
 

Head of Product (экспертиза: строительство/недвижимость, продукты для клиентов)

Вакансия № 39920610 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО DOGMA" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО DOGMA.

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО DOGMA" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО DOGMA" - http://www.1dogma.ru

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) ООО DOGMA

Организация работает в следующих сферах деятельности: Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование; .


Репутация компании "ООО DOGMA" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: более 6 лет.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 39920610 добавлена в базу данных: Среда, 17 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.

Рейтинг вакансии: 2,63 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 39920610 на должность Head of Product (экспертиза: строительство/недвижимость, продукты для клиентов) от ООО DOGMAВакансия № 39920610 прочитана - 1 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии ЦЗН Москвы в социальных сетях и мессенджерах:

Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.

Обязательна экспертиза и опыт работы в сфере строительства/недвижимости с продуктами для клиентов: корпоративный сайт, лендинги, личный кабинет клиента, мобильное приложение для жителей.

ЗАДАЧИ:

Стратегическое развитие продуктового направления.

Формирование и реализация стратегии развития клиентских цифровых продуктов (корпоративный сайт, лендинги, личный кабинет клиента, мобильного приложения для жителей) в рамках целей и приоритетов Департамента цифровых продуктов и компании.

Определение продуктового портфеля (маркетинговые web-решения, инструменты для онлайн-продаж, сервисы для клиентов после сделки) и управление его развитием.

Формирование и защита годовых и квартальных продуктовых планов и бюджетов.

Анализ потребностей клиентов и рынка, трансформация их в стратегические продуктовые инициативы.

Идентификация точек роста в клиентском опыте и новых возможностей монетизации.

Исследование клиентских сегментов, формирование портретов ЦА, определение инсайтов и потребностей; адаптация продукта под разные сегменты (новые клиенты, покупатели, собственники, жильцы).

Ответственность за результат:

Разработка дерева метрик, контроль достижение целевых показателей по портфелю продуктов (трафик, конверсии в сделки, NPS, MAU/WAU, digital-продажи).

Подготовка и представление отчетов о состоянии продуктового портфеля и результатах работы команд.

Выполнение собственных квартальных и годовых KPI, достижение квартальных и годовых KPI CEO-1.

Управление командой и ресурсами:

Руководство продуктовыми командами, отвечающими за развитие и поддержку цифровых продуктов для клиентов.

Формирование команды: подбор, онбординг, развитие компетенций сотрудников.

Постановка целей и KPI для команды управления цифровых продуктов для клиентов, проведение регулярных оценок эффективности.

Оптимизация распределения ресурсов между продуктами и проектами, приоритизация на уровне портфеля продуктов.

Контроль соблюдения зон ответственности и процессов взаимодействия (в т.ч. через RACI-матрицу).

Организация продуктовых процессов:

Внедрение и развитие продуктовых методологий и фреймворков.

Определение ключевых бизнес- и продуктовых метрик, контроль их достижения (конверсия, скорость отклика, удовлетворенность).

Разработка и поддержка единых стандартов внедрения изменений в портфеле цифровых продуктов для клиентов.

Обеспечение согласованности продуктовых решений с Коммерческим блоком и Департамент информационных технологий и ИТ-решений.

Взаимодействие с внутренними заказчиками и стейкхолдерами:

Выстраивание системных коммуникаций с CEO-1, CEO-2.

Управление ожиданиями стейкхолдеров, согласование приоритетов и стратегии развития цифровых продуктов для клиентов.

Разработка бизнес-кейсов для новых продуктов и функций.

Презентация продуктовой стратегии и результатов на сессиях с топ-менеджментом и CEO-2 кросс-функций.

Управление запросами и потребностями бизнес-заказчиков:

Формирование и контроль процесса сбора бизнес-требований от заказчиков.

Приоритизация инициатив в масштабах всего портфеля с учетом влияния на конверсию и удовлетворенность.

Оценка влияния изменений, согласование с заинтересованными сторонами.

Контроль полноты и качества документации, базы знаний и инструкций.

Контроль сроков, бюджета и рисков:

Формирование и управление дорожной картой реализации стратегии развития всего портфеля цифровых продуктов для клиентов.

Контроль выполнения ключевых этапов стратегии и релизов.

Управление бюджетом направления: планирование, контроль, оптимизация затрат, защита выделенного бюджета на уровне топ-менеджмента.

Оперативная эскалация проблем и управление рисками.

Запуск и развитие продуктов:

Обеспечение своевременного релиза ключевых задач уровня KPI, включая улучшение онлайн-воронки продаж и сервисов в ЛК клиента.

Контроль качества внедренных решений и клиентского опыта.

Организация сбора обратной связи от клиентов и внедрение улучшений.

Регулярный пересмотр и обновление стратегии, концепции и дорожной карты развития портфеля цифровых продуктов для клиентов.

МЫ ОЖИДАЕМ:

Опыт:

  • Опыт работы в продуктовой роли (не ниже Head of Product, Product Lead, Group Product Manager) от 5 лет, включая управление командами. Опыт в роли CPO B2C продуктов – будет преимуществом.
  • Успешный опыт разработки и запуска клиентских цифровых продуктов (сайты, лендинги, мобильные/ web-сервисы, личные кабинеты).
  • Практический опыт в сферах development, proptech, e-commerce – будет преимуществом.
  • Опыт управления продуктовым портфелем и работы с маркетинговыми и коммерческими целями (конверсии, воронки продаж, digital-маркетинг).
  • Опыт успешной SEO-оптимизации с подтвержденными кейсами.
  • Опыт работы с метриками клиентского опыта.
  • Опыт формирования и управления бюджетами.
  • Опыт взаимодействия с топ-менеджментом и стейкхолдерами уровня CEO-1/CEO-2.

Компетенции:

  • Системное стратегическое мышление и умение формировать долгосрочные продуктовые дорожные карты.

  • Сильные навыки анализа клиентских потребностей и трансформации их в продуктовые инициативы.

  • Знание продуктовых методологий (Agile, Scrum, Kanban, JTBD, CustDev, OKR).

  • Владение инструментами веб-аналитики (Яндекс Метрика, BI-системы).

  • Навыки управления командой: формирование, мотивация, развитие.

  • Умение выстраивать процессы кросс-функционального взаимодействия (с IT, коммерческим блоком).

  • Отличные презентационные и коммуникационные навыки.

  • Ориентация на результат и клиентский опыт.

Образование:

  • Высшее образование (желательно в области IT, цифровых технологий, экономики или менеджмента).

  • Дополнительное образование в области продуктового менеджмента / MBA — будет преимуществом.

Инструменты:

  • Miro, GoogleDocs, GoogleSheets, GooglePresentation, Microsoft Office, PowerBI.

В DOGMA ВАС ЖДУТ:

  • Работа в гибридном формате из офиса в Москве или Краснодаре (Москва - м.Краснопресненская, Краснодар - ул. Красных Партизан 531);
  • Работу в динамичной команде с современным tech-стеком;
  • Работа в крупном строительном холдинге федерального уровня;
  • График работы 5/2 (пн-пт с 9:00 до 18:00, сб-вс - выходные);
  • Официальное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня (стабильная белая заработная плата с выплатами 2 раза в месяц, оплата больничных листов, ежегодные отпуска);
  • Всё для эффективной и качественной работы: профессиональная техника, мобильные телефоны и корпоративная сотовая связь;
  • Возможность обучения и развития в рамках корпоративного университета компании (тренинги, мастер-классы, онлайн-обучение);
  • Корпоративные подарки детям сотрудников к Новому году и объединяющие корпоративные мероприятия;
  • Скидки для сотрудников на приобретение недвижимости компании;
  • Безграничные возможности кросс-функционального взаимодействия и участия в крупных проектах для расширения профессиональной экспертизы;
  • Отличная команда профессионалов с комфортной и дружелюбной рабочей атмосферой.

Разместить Ваше резюме сейчас ...


Связаться с автором объявления № 39920610 с предложением работы, размещённого на этой странице:

Показать контактный телефон для связи ...

Показать электронный адрес для связи ...



Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...


Предыдущая вакансия:
Java-разработчик / Amex Development


Вакансии ЦЗН Москвы в социальных сетях и мессенджерах:

Вакансии ЦЗН Москвы в социальных сетях и мессенджерах: