Электронный Центр Занятости Населения Москвы - Moscow.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы
ЦЗН Москвы в соцсетях: Оценки ЦЗН Москвы в соцсетях:
 

HR People Partner / Офис-менеджер

Вакансия № 39916706 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО Кью Лид" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Кью Лид.


Репутация компании "ООО Кью Лид" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 39916706 добавлена в базу данных: Понедельник, 15 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.

Рейтинг вакансии: 2,78 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 39916706 на должность HR People Partner / Офис-менеджер от ООО Кью ЛидВакансия № 39916706 прочитана - 1 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии Электронного ЦЗН Москвы в социальных сетях и мессенджерах:

Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.

qLead — digital-партнёр, который выводит бренды на новые рынки и помогает им расти стабильно и системно. Уже более 3 лет мы сопровождаем проекты под ключ: от стратегии до результата. Специализируемся на Латинской Америке и глубоко погружены в специфику индустрии.

В связи с расширением команды, мы ищем HR People Partner, способного усилить нашу команду!

Чем предстоит заниматься:

  • Ведение HR-процессов: адаптация, обучение, оценка и развитие сотрудников;

  • Консультирование руководителей по вопросам управления персоналом;

  • Поддержка и развитие корпоративной культуры и вовлеченности;

  • Участие в разработке HR-инициатив и их внедрение;

  • Организация бесперебойной работы офиса (документы, закупки, взаимодействие с поставщиками);

  • Контроль административных процессов: договоры, аренда, канцелярия, хозчасть;

  • Организация корпоративных мероприятий, встреч и внутренних активностей;

  • Поддержка комфортной и дружелюбной атмосферы для сотрудников.

Что мы ожидаем от тебя:

  • Опыт работы в HR не менее 2–3 лет (HRBP, HR generalist или менеджер по персоналу);

  • Понимание основных HR-процессов и практик;

  • Развитые коммуникативные навыки, организованность, клиентоориентированность;

  • Готовность совмещать стратегические HR-задачи с операционной деятельностью.

Будет преимущством:

  • Опыт административной или офис-менеджерской работы.

Что мы предлагаем:

  • Работу в растущей, международно ориентированной компании с возможностями для развития;
  • Возможности карьерного роста внутри команды;
  • Конкурентную зарплату — обсуждается индивидуально, в зависимости от опыта и компетенций;
  • Удалённый формат работы + возможность работать в уютном офисе в Москве;
  • График 5/2, 8 часов в день, гибкий старт — работаем на результат, а не по таймеру;
  • Продуманную систему адаптации и поддержки на старте;
  • Живую корпоративную культуру: играем в падл, настолки, вместе обедаем и проводим крутые корпоративы.

Разместить Ваше резюме сейчас ...


Связаться с автором объявления № 39916706 с предложением работы, размещённого на этой странице:

Показать контактный телефон для связи ...

Показать электронный адрес для связи ...



Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...


Предыдущая вакансия:
HR - generalist (офис) / ИП Малюк Дарья Сергеевна


Вакансии Электронного ЦЗН Москвы в социальных сетях и мессенджерах:

Вакансии Электронного ЦЗН Москвы в социальных сетях и мессенджерах: