Руководитель стратегических проектов
Вакансия № 39912705 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "СберСпасибо" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании СберСпасибо.
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "СберСпасибо" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 39912705 добавлена в базу данных: Суббота, 30 августа 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 5,56 из 100 баллов |
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
СберПрайм — подписка на финансовые сервисы, развлечения и другие продукты экосистемы Сбера. Мы реализуем масштабные стратегические изменения, влияющие на миллионы пользователей. Проектный офис берет в работу только самые сложные и значимые инициативы — те, что невозможно реализовать силами одной команды, которые требуют координации множества подразделений и находятся в фокусе топ-менеджмента.
Примеры проектов
? Обновление подписки: повышение стоимости, выпуск новых фичей, добавление партнеров.
? Запуск масштабных продуктовых изменений, влияющих на клиентский опыт и ключевые метрики.
? Проекты уровня change/disrupt с жёсткими сроками и высоким уровнем ответственности.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Вести проект от идеи до результата, быть владельцем всей картины: цели, сроки, зависимости, риски, план B.
- Координировать работу нескольких кросс-функциональных команд и дочерних обществ.
- Прорабатывать клиентские пути, сценарии взаимодействия и коммуникационные подходы.
- Готовить чёткие, структурированные, лаконичные презентации для C-Level.
- Обеспечивать выполнение проекта в условиях высокой регуляторной строгости и низкой толерантности к рискам (в т.ч. защита персональных данных).
- Определять и отслеживать метрики успеха (рост клиентской базы, удержание, CSI и др.).
Требования к работнику следующие:
- Опыт ведения крупных, комплексных проектов с множеством стейкхолдеров.
- Высокая аналитичность, умение работать с метриками.
- Отличные коммуникативные и лидерские навыки: способность договариваться, вдохновлять, мотивировать.
- Готовность работать в условиях неопределённости и быстро предлагать решения.
- Умение лаконично и структурно доносить информацию до руководства.
- Плюсом будет опыт работы в консалтинге (Big-3, Big-4)
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 39912705 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...