Менеджер по подбору персонала
Вакансия № 39809425 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ПРАВИЛЬНЫЙ СОТРУДНИК" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ПРАВИЛЬНЫЙ СОТРУДНИК.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ПРАВИЛЬНЫЙ СОТРУДНИК" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ПРАВИЛЬНЫЙ СОТРУДНИК" - http://right-people.ru/
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Репутация компании "ПРАВИЛЬНЫЙ СОТРУДНИК" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 39809425 добавлена в базу данных: Воскресенье, 31 августа 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 6,82 из 100 баллов |
Вакансия № 39809425 прочитана - 3 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного Центра Занятости Населения Москвы в социальных сетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Москва, Пресненская набережная, 12.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 100000 до 126000 руб. за месяц на вакантной должности "Менеджер по подбору персонала".
Кого и для чего мы ищем: для работы в офисе и закрытия вакансий инженеров, монтажников, бухгалтеров, менеджеров по продажам, руководителей ищем рекрутера-менеджера по персоналу. Любите искать людей так, чтобы они сами радовались, что нашлись?
Умеете быстро, точно и без лишней бюрократии закрывать вакансии? Тогда вы — тот, кого мы ищем!
Умного и энергичного рекрутера-специалиста по подбору персонала, который умеет работать с людьми и для людей.
Человека, которому нравится искать, находить и «влюблять» кандидатов в компанию.
Профессионала с опытом хотя бы 0,5 года-1 год в найме — в кадровом агентстве или внутри компании.
Того, кто готов закрывать вакансии быстро, качественно и без бесконечного «ой, давайте подождём ещё резюме».
Коллегу, для которого работа — это не просто «выполнить план», а привести в команду лучших.
О компании
TAPP GROUP — ведущий инжиниринговый партнёр горно-обогатительных предприятий.
Мы — технологичная и современная компания: от VR-обучения до автоматизации процессов.
За плечами — 210+ реализованных проектов, меняющих отрасль на десятилетия вперёд.
У нас ценят умных, инициативных, тех, кто «горит» результатом и любит людей.
Мы создаём решения, а не просто продаём оборудование — и это чувствуется в каждом отделе.
Что предлагаем (плюшки, ватрушки, морковки)
Оклад 100 000 RUB + премии до 40 000 RUB при выполнении планов (максимум — 140 000 RUB) на руки. Компания прозрачная
График: пн–чт с 08:45 до 18:00, пт — до 16:45 (пятница короче — уже бонус).
Испытательный срок 3 месяца, но можем закончить раньше, если вы нас покорите.
Уютный офис на 11-м этаже , м. Деловой центр, Москва-Сити, Башня Федерация - Восток, современное оборудование, поддерживающий коллектив и руководители, которые не «пропадают».
Возможности для развития: обучение, корпоративный университет, участие в интересных HR-проектах.
Наши требования
Опыт от 1 года в подборе (агентство или внутренняя служба) — не просто «откликаться», а реально закрывать вакансии.
Высокий интеллект, отличная память, умение быстро схватывать суть.
Искренняя любовь к людям, коммуникабельность и умение расположить к себе.
Мотивация работать на результат — закрывать вакансии в срок любой ценой (но законно).
Без завышенных ожиданий по зарплате, но с высоким желанием развиваться в подборе и HR.
Почему вам понравится у нас
Вы будете частью инновационной компании, где HR — не «приложение к бухгалтерии», а стратегический партнёр.
У нас можно применять креатив в подборе — от нестандартных объявлений до собственных воронок найма. Вакансии: бухгалтеры, менеджеры отдела продаж, инженеры-электронщики, разработчики - для офиса, начальник строительства, монтажник оборудования на горнообогатительных фабриках-на объектах монтажа по всей РФ
Руководители заинтересованы в быстром закрытии вакансий и дают обратную связь.
Вы будете работать с реальными технологиями — CRM, автоматизация, умные чек-листы, welcome-наборы.
Здесь ценят тех, кто думает, действует и любит свою работу (и да, мы заметим ваши усилия).
Что надо делать:
Закрывать вакансии, проводить адаптацию, формировать кадровый резерв.
Ваш руководитель - директор по персоналу расскажет, даст задачу, научит как сделать быстро и качественно.
От Вас только желание действовать на результат и подтвержденные достижения в рекрутинге в прошлом.
Если у вас уже чешутся руки закрывать вакансии, а голова полна идей — жмите “Откликнуться” и приходите на собеседование.
Вас ждёт команда, которая умеет работать и шутить одновременно.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 39809425 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...