Электронный Центр Занятости Населения Москвы - Moscow.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы
ЦЗН Москвы в соцсетях: Оценки ЦЗН Москвы в соцсетях:
 

Руководитель направления Rooms Division на сеть отелей

Вакансия № 39802560 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО Солард" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Солард.

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) ООО Солард

Репутация компании "ООО Солард" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 39802560 добавлена в базу данных: Понедельник, 8 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.

Рейтинг вакансии: 6,98 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 39802560 на должность Руководитель направления Rooms Division на сеть отелей от ООО СолардВакансия № 39802560 прочитана - 3 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии Центра Занятости Москвы в соцсетях и мессенджерах:

Адрес вакантного места работы: Москва, 4-я Магистральная улица, 4/11.

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: до 250000 руб. за месяц на вакантной должности "Руководитель направления Rooms Division на сеть отелей".

Основное достижение нашей команды - это многолетний опыт создания успешных гостиничных проектов и эффективного управления городскими и курортными отелями.

Мы создаем собственную философию гостеприимства и сервиса, в центре которой лежат забота о комфорте и соответствие ожиданиям самых взыскательных гостей для достижения максимальной рентабельности управляемых объектов.

Наши отели являются многократными победителями премий:

Russian Hоspitality Аwards

Национальная гостиничная премия

Russian Business Travel & MICE Award и многих других

Мы в поиске людей, которые помогут ускорить наш темп развития. Если ты хочешь создавать современный продукт, который высоко ценится среди гостей и конкурентов, то присоединяйся к нашей команде.

Цель должности:

Обеспечение эффективной работы всех подразделений, связанных с номерами и обслуживанием гостей, чтобы достичь максимального уровня доходности, удовлетворённости клиентов и качества сервиса.

Основные задачи:

1. Управление всеми операциями в отделах размещения: в первую очередь СПиР и HSKP.

Например: следить, чтобы везде по сети заселение и выселение проходили быстро и качественно, номера и другие пространства отеля были чистыми и соответствовали стандартам.

2. Обеспечение высокого качества обслуживания: обучение персонала, внедрение стандартов гостеприимства, операционных LSOP.

3. Планирование и управление бюджетом: контроль затрат, оптимизация ресурсов, планирование закупок и инвестиций в развитие своих отделов.

4. Анализ показателей производительности: мониторинг загрузки номеров, просчет оптимальной нормы номеров, уровня доходов, оценки удовлетворённости гостей в части процессов номерного фонда.

5. Работа с поставщиками химии, внедрение единой технологии уборки по сети. Решение сложных ситуаций во взаимодействии с подрядчиками.

6. Контроль выполнения стандартов качества и гигиены: регулярные проверки номеров и общественных зон, обеспечение соблюдения санитарных норм. Аудиты с отчетами. Инвентаризации.

7. Обеспечение высокого уровня удовлетворённости гостей: сбор и анализ отзывов, оперативное решение жалоб и вопросов, рекламации.

8. Внедрение инноваций: адаптация локальных процессов под корпоративные стандарты, участие в корпоративных проектах по улучшению операционной деятельности.

9. Кризисное управление и реагирование на инциденты: быстрое решение непредвиденных ситуаций (например, жалобы гостей, проблемы с сотрудниками).

10. Зарабатывающий консьерж-сервис - проработка концепции внедрения.

Внимание - работа на всю сеть! Релевантный СЕТЕВОЙ опыт обязателен.


Разместить Ваше резюме сейчас ...


Связаться с автором объявления № 39802560 с предложением работы, размещённого на этой странице:

Показать контактный телефон для связи ...

Показать электронный адрес для связи ...



Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...


Предыдущая вакансия:
Ведущий разработчик React + C# (Full Stack) / Велес Капитал, ИК


Вакансии Центра Занятости Москвы в соцсетях и мессенджерах:

Вакансии Центра Занятости Москвы в соцсетях и мессенджерах: