Электронный Центр Занятости Населения Москвы - Moscow.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы
ЦЗН Москвы в соцсетях: Оценки ЦЗН Москвы в соцсетях:
 

Руководитель отдела персонала гипермаркета (HR-generalist)

Вакансия № 39780092 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "О’КЕЙ Магазины" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании О’КЕЙ Магазины.

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) О’КЕЙ Магазины

Репутация компании "О’КЕЙ Магазины" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 39780092 добавлена в базу данных: Пятница, 29 августа 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.

Рейтинг вакансии: 4,55 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 39780092 на должность Руководитель отдела персонала гипермаркета (HR-generalist) от О’КЕЙ МагазиныВакансия № 39780092 прочитана - 2 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии Электронного ЦЗН Москвы в социальных сетях и мессенджерах:

Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.

Сеть гипермаркетов ОКЕЙ приглашает в команду Руководителя отдела персонала гипермаркета.

В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:

  • Руководство отделом персонала (в подчинении 1 менеджер по персоналу);
  • Самостоятельное управление и реализация HR-процессов;
  • Подбор и адаптация персонала (преимущественно массовый набор линейного персонала);
  • Работа с текучестью (анализ, проведение мероприятий);
  • Управление кадровым резервом;
  • Управление штатным расписанием и ФОТ;
  • Управление результативностью персонала;
  • Оценка персонала;
  • Работа с показателем качества сервиса гипермаркета;
  • Ведение отчетности;
  • Организация корпоративных и командообразующих мероприятий;
  • Контроль ведения КДП, помощь в ведении КДП, проведение кадровых аудитов;
  • Курирование блока Охраны труда на гипермаркете под руководством центра экспертизы федерального офиса.

Требования к работнику следующие:

  • Опыт работы в сфере HR от 3-х лет;
  • Высшее образование;
  • Знание и успешный опыт подбора персонала;
  • Уверенное знание ТК РФ, кадрового делопроизводства;
  • Личные качества – нацеленность на результат, самостоятельность, коммуникабельность, инициативность.

Условия труда в компании на вакантном месте такие:

  • Работа в крупной российской компании;
  • Оформление по ТК РФ, полный социальный пакет;
  • График работы 5/2 c 09:00 до 18:00, выходные сб-вс;
  • Оклад + ежемесячная премия по результатам выполнения KPI;
  • Корпоративная мобильная связь;
  • Добровольное медицинское страхование, включая стоматологию;
  • Дисконтная карта в магазинах сети «О’КЕЙ» с корпоративной скидкой;
  • Возможность профессионального и карьерного роста.

Разместить Ваше резюме сейчас ...


Связаться с автором объявления № 39780092 с предложением работы, размещённого на этой странице:

Показать контактный телефон для связи ...

Показать электронный адрес для связи ...



Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...


Предыдущая вакансия:
Специалист по работе с ТКО и документообороту / Работа в офисе


Вакансии Электронного ЦЗН Москвы в соцсетях и мессенджерах:

Вакансии Электронного ЦЗН Москвы в соцсетях и мессенджерах: