Тренер адаптации сотрудников
Вакансия № 39768847 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ИП Казарина А.Н." на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ИП Казарина А.Н..
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ИП Казарина А.Н." для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ИП Казарина А.Н." - http://coollogo.ru
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: СМИ, маркетинг, реклама, BTL, PR, дизайн, продюсирование; .
Репутация компании "ИП Казарина А.Н." в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 39768847 добавлена в базу данных: Суббота, 30 августа 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 11,63 из 100 баллов |
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 70000 до 140000 руб. за месяц на вакантной должности "Тренер адаптации сотрудников".
Ищем человека, который готов стать проводником для новых сотрудников и главным помощником и руками функционального руководителя компании.
Задачи
- Обучение новых менеджеров строго по методике и рекомендациям функционального руководителя : стартовая школа, адаптация, ввод в процессы
- Повышение квалификации действующих сотрудников: отработка скриптов, повышение конверсии, решение сложных ситуаций
- Разработка обучающих программ
- Проведение индивидуальных и групповых разборов звонков и кейсов
- Совместные прослушки и работа с менеджерами
- Внедрение и развитие стандартов продаж и сервиса
- Поддержка мотивации и вовлечённости команды через развитие
Ожидания
- Умение просто и чётко объяснять сложное
- Практический опыт в продажах — ты сам(а) умеешь продавать и готов(а) это показать
- Инициативность: не ждёшь ТЗ, сам(а) видишь, где слабое место и как его усилить- идешь с идеями к функциональному руководителю на согласование
- Энергия и драйв — ты заряжаешь, контролируешь процесс работы сотрудников
- Строгий фокус на росте ключевых метрик: конверсия, средний чек, качество коммуникации
Требования к работнику следующие:
- Опыт в обучении или наставничестве в отделе продаж от 1 года
- Опыт работы менеджером по продажам / в клиентском сервисе от 2 лет
- Опыт работы в недвижимости, банках, call-центрах, страховании или других сервисных B2C и B2B -сферах — в плюс
- Знание воронки, метрик продаж, умение читать аналитику
- Опыт создания или адаптации обучающих материалов
От Нас :
- Оформление согласно ТК РФ ( на выбор сотрудника)
- CRM, готовые шаблоны и стандарты — всё в доступе
- Возможность быстро внедрять свои идеи
- Команда, которая делает крутой продукт и ценит развитие
- Спокойная работа без авралов и стресса
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 39768847 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...