Специалист по обучению и развитию (T&D)
Вакансия № 39765506 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Aviasales.ru" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Aviasales.ru.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Aviasales.ru" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Aviasales.ru" - https://www.aviasales.ru/
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; .
Репутация компании "Aviasales.ru" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 39765506 добавлена в базу данных: Пятница, 26 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 8,89 из 100 баллов |
Вакансия № 39765506 прочитана - 4 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Центра Занятости Москвы в социальных сетях и мессенджерах:
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Мы в Авиасейлс знаем: чтобы делать классный продукт, важно постоянно прокачивать свои скиллы. Помогает нам в этом команда Training & Development.
Мы растем и масштабируемся, поэтому ищем еще одного специалиста по обучению и развитию.
Что нужно будет делать:
- вести проекты по внутреннему обучению "под ключ": структурировать запросы заказчиков, разрабатывать кастомные программы, подбирать экспертов, проводить обучение;
- курировать процесс внешнего обучения с момента получения заявки от сотрудника до окончания обучения и подведения итогов;
- участвовать в разработке и внедрении системы оценки навыков сотрудников;
-
участвовать в систематизации, планировании и прогнозировании обучения.
Что мы ждём от тебя:
- опыт работы в роли T&D специалиста в IT/digital компании от 2 лет с фокусом на разработку обучения для IT-специалистов;
- опыт разработки проектов по внутреннему и внешнему обучению полного цикла: от брифа с заказчиком до реализации;
- опыт в оценочных процедурах (модели компетенций, грейды и др.) — ты участвовал(-а) в их сетапе и/или сопровождении;
- вовлеченность и небезразличие: тебе важно не просто сделать обучение для галочки, а разработать решение, которое действительно будет развивать сотрудников и помогать бизнесу.
Как мы работаем:
- в любой точке мира: не привязываемся к локации, платим в долларах, любим путешествовать;
- без бюрократии: удобные процессы здорового человека, горизонтальные и открытые коммуникации, быстрое обсуждение идей и принятие решений;
- компенсируем: ДМС, психотерапию или иностранные языки, занятия спортом и больничный.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 39765506 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...