Электронный Центр Занятости Населения Москвы - Moscow.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы
ЦЗН Москвы в соцсетях: Оценки ЦЗН Москвы в соцсетях:
 

Контент-менеджер

Вакансия № 39607156 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО Найнти Найн" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Найнти Найн.


Репутация компании "ООО Найнти Найн" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 39607156 добавлена в базу данных: Среда, 3 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.

Рейтинг вакансии: 1,79 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 39607156 на должность Контент-менеджер от ООО Найнти НайнВакансия № 39607156 прочитана - 1 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии ЦЗН Москвы в соцсетях и мессенджерах:

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 70000 до 100000 руб. за месяц на вакантной должности "Контент-менеджер".

Кто мы и зачем ты нам

Shumann Production создаёт онлайн-продукты для экспертов и брендов. Продакшен уже «снимает-режет» и ищет для расширения возможностей команды человека, кто может подбирать новостной контент, чувствовать «хайп» моментов инфо-поводов и понимать аудиторию. А ещё ты — крутой командный игрок, самостоятельный и мотивированный результатом и деньгами, что поможет тебе расти как лично, так и профессионально. От тебя — только подготовка контента по заранее определённому вектору (это не значит, что ты не можешь на него влиять) и передача его в дальнейшую работу ключевым лицам в кадре.

Что будешь делать

  • Публикации — создавать план контента из подобранных материалов и тем, следить за реализацией (пример: 15 рилс, 5 видео по 5-10 минут, 10 постов в ТГ).

  • Чек-лист качества — описания с ключами, субтитры, end-screens, закреплённый комментарий и, главное, регулярный выход контента.

  • Рубрикатор — вести базу тем/рубрики: отмечать, что вышло, что в работе, что в бэклоге.

  • Комьюнити — мониторить комментарии и DM, эскалировать важные сообщения до обсуждений и проработки.

  • Отчётность — раз в неделю выгружать таблицу: что вышло, что зацепило, где CTR/Retention просели (формат: факт ? инсайт ? гипотеза ? реализация).

  • Синк с командами — подхватывать файлы от продакшена, UGC от партнёров и креативы от таргета; если чего-то не хватает — пинать.

Стек инструментов

ChatGPT · Google Sheets · Яндекс Вордстат · любой планер постов (Later / Buffer / OneUp) + ручной ресёрч новостей и контента.

KPI на испытательный срок (2 месяца)

  • Публикации без задержек: контент для съёмок за неделю до даты съёмки.

  • Динамика улучшения: показатели качества за 2 месяца должны вырасти.

  • Заполненность рубрикатора: 100% актуальных статусов.

  • Еженедельный отчёт: пятница 12:00 (МСК).

Кого мы ищем

  • 1-2 года опыта в SMM / контент-операциях или доказуемо быструю обучаемость.

  • Любишь порядок и цифры так же, как мемы и смешные превью.

  • Грамотный русский, английский — плюс.

  • Самоорганизация: дедлайны без микроменеджмента.

  • Бонус: лёгкий монтаж/дизайн (CapCut, Canva, Figma).

  • ChatGPT и работа с нейросетями — база.

  • Врождённая любознательность ко всему.

Условия труда в компании на вакантном месте такие:

  • 70 – 100 k RUB «на руки» (фикс) + бонус за KPI + бонус от руководства (вовлечённость, инициативность).

  • Полностью remote, рабочие часы по МСК.

  • Компенсация части стоимости оборудования.

  • Официальное трудоустройство.

  • Обучение, софт, живые кейсы для портфолио.

Как откликнуться

Расскажи в сопроводительном письме к своему отклику, почему считаешь, что ты нам подходишь — или удиви нас как-то иначе.

Приложи 2-3 лучших проекта + скрин отчёта, которым гордишься.

Этапы найма: HR-скрин ? Zoom (30 мин) ? тест-задание (контент-календарь на неделю) ? оффер.

Готов навести порядок в контент-хаосе? Жми «Откликнуться» и увидимся на созвоне!


Разместить Ваше резюме сейчас ...


Связаться с автором объявления № 39607156 с предложением работы, размещённого на этой странице:

Показать контактный телефон для связи ...

Показать электронный адрес для связи ...



Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...


Предыдущая вакансия:
Лаборант/Химик-аналитик/Ведущий химик-аналтик / ООО ВПК Прогресс Энерго


Вакансии ЦЗН Москвы в социальных сетях и мессенджерах:

Вакансии ЦЗН Москвы в социальных сетях и мессенджерах: