HR менеджер
Вакансия № 39555554 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО ССК ГАЗРЕГИОН" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО ССК ГАЗРЕГИОН.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО ССК ГАЗРЕГИОН" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО ССК ГАЗРЕГИОН" - http://ssk-gaz.ru/
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование; .
Репутация компании "ООО ССК ГАЗРЕГИОН" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 39555554 добавлена в базу данных: Пятница, 26 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 3,45 из 100 баллов |
Вакансия № 39555554 прочитана - 2 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Центра Занятости Населения Москвы в социальных сетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Москва, проспект Вернадского, 53.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
ООО «ССК «Газрегион» специализируется на строительстве магистральных трубопроводов, компрессорных и газораспределительных станций, участвует в газификации регионов РФ, осуществляет строительство объектов общегражданского назначения
Приглашаем кандидатов на вакансию: HR менеджер
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Поиск и подбор персонала на открытые вакансии компании (специалисты, ИТР, рабочие профессии, вахта)
- Координация и контроль прохождения кандидатами всех этапов согласований, сбора документов и выхода на работу
- Предоставление соискателям обратной связи по результатам собеседований и этапов согласования их кандидатур
- Работа с внутренним кадровым резервом
- Взаимодействие с работниками кадровой службы объекта
- Участие в ярмарках вакансий и т.п. мероприятиях в части привлечения персонала (при необходимости)
- Ведение и предоставление установленной отчетности
- Работа в E-Staff
Требования к работнику следующие:
- Высшее профильное образование
- Опыт работы по подбору персонала в крупной строительной или производственной компании - от одного года
-
Навык массового и точечного подбора персонала
- Опыт работы в кадровом агентстве - как плюс
- Навык оперативной работы с большим объемом информации в режиме многозадачности
- Уверенный пользователь: MS Excel, MS Word, MS Outlook, 1С ЗУП 8.3, E-Staff (или аналоги) - как плюс
- Внимательность, высокий уровень ответственности
- Готовность оперативно выйти на работу
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- Декретная ставка
-
Итоговый уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом по результатам собеседования
-
Перспектива профессионального карьерного роста!
- График работы: 5/2, 09.00 - 18.00, пятница - до 16.45
- Оформление согласно ТК РФ
- Работа в крупной компании стабильного сектора экономики
- Частичная компенсация обедов в офисе
- ДМС после испытательного срока
- Для состоящих в профсоюзе: санаторно-курортное лечение для сотрудников и членов семьи, путевки для детей сотрудников в оздоровительные лагеря и другие мероприятия
Если Вы готовы реализовать свой опыт работы в крупнейших проектах, имеющих государственное и общественное значение – мы ждем Вас!
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 39555554 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...