Главный эксперт по оплате труда и мотивации
Вакансия № 39531556 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "АО Консист-ОС" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании АО Консист-ОС.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "АО Консист-ОС" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "АО Консист-ОС" - http://www.consyst-oc.ru/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; .
Репутация компании "АО Консист-ОС" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 39531556 добавлена в базу данных: Суббота, 13 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 1,79 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, Замоскворецкая линия, метро Технопарк.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Ваши основные задачи:
- Осуществление построения и актуализация графического изображения организационной схемы Общества, на основе предложений структурных подразделений и в соответствии ЛНА Общества;
- Осуществление сбора и подготовки обосновывающих материалов, рассмотрение и анализ предложений по изменению ОС Общества с учетом соблюдения условий ЛНА по ОС;
- Подготовка и построение типовой организационной структуры Общества;
- Подготовка распорядительных документов для направления на согласование по введению в действие новой/изменений действующей ОС в вышестоящую организацию;
- Проведение оценки персонала (ежегодной и внеочередной);
- Осуществление сбора документов от подразделений и анализ документов по оценке уровней должностей;
- Формирование пакета документов для вынесения на Комиссию по оценке должностей;
- Формирование штатного расписания, сопровождение согласования и утверждения штатного расписания;
- Подготовка ответов на предложения, заявления и другие обращения, составление справок и обоснований.
Мы ждем от Вас:
- Образование высшее (экономическое);
- Релевантный опыт работы от 3 лет в крупных Компаниях;
- Приветствуется опыт работы в отраслевых структурах Росатома;
- Отличное знание трудового кодекса РФ и иных законодательных нормативных актов в области организации и оплаты труда;
- Уверенное знание систем и форм оплаты труда, материального и нематериального стимулирования системы показателей по труду, методов их анализа и учета типов и принципов построения организационной структуры;
- Опыт разработки локальных нормативных актов, касающихся организационного планирования, оплаты и мотивации труда;
- Уверенный пользователь MS Office (Exсel, Word, Outlook, PowerPoint, Visio);
Личностно-деловые качества:
- Системное мышление, ориентация на результат, ответственность, исполнительность, способность работы в условиях многозадачности, коммуникабельность.
Мы предлагаем:
- Работу в ИТ аккредитованной Компании (входит в структуру Госкорпорации Росатом);
- Стабильную заработную плату, ежегодную индексацию, годовую премию по результатам работы;
- Оформление в соответствии с ТК РФ;
- ДМС после прохождения испытательного срока;
- Современный офис - м. Технопарк (в шаговой доступности от метро);
- Комфортное рабочее место;
- Офисный формат работы с 9.00-18.00;
- Возможность повышения своего профессионального уровня, корпоративное обучение;
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 39531556 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...