Ведущий рекрутер
Вакансия № 39530831 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Первый Бит" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Первый Бит.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Первый Бит" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Первый Бит" - http://1bit.ru
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; .
Репутация компании "Первый Бит" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 39530831 добавлена в базу данных: Среда, 24 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 1,75 из 100 баллов |
Вакансия № 39530831 прочитана - 1 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Центра Занятости Москвы в социальных сетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Москва, Трубецкая улица, 28с1.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Ищем тебя, если:
- Ты круто шаришь в IT-рекрутменте и любишь искать небанальные пути нахождения кандидатов
- Хочешь быть не просто “закрывателем вакансий”, а HRBP: работаешь с лидерами, влияешь на процессы, твое мнение важно
- Тебе актуальны тренды: AI, автоматизация, цифровой бизнес
- Готов/а брать на себя ответственность и меняться вместе с компанией
Твои задачи:
- Самостоятельно вести и закрывать вакансии senior/lead IT-специалистов (разработка, аналитика, будут вакансии C-level)
- Быть HR Business Partner для менеджеров: помогать сделать найм эффективным и классным для всех
- Вести проекты по развитию HR-бренда — твои идеи ценят
- Помогать формировать процессы отбора, интервью и онбординга
- Аналитика, автоматизация, работа через современные сервисы — не “собесить в Excel”
Мы ждем от тебя:
- Опыт найма IT-специалистов от 3 лет
- Практика самостоятельного закрытия сложных позиций
- Навыки быть партнером для бизнеса, а не “просто рекрутером”
- Креативность в поиске, знание digital-ресурсов - Крутые soft skills и готовность к экспериментам
- Английский или любой другой язык — на уровне чтения резюме, переписки и интервью (будет плюсом)
Что предлагаем:
- Доход: обсуждается индивидуально
- Оформление по ТК РФ
- Гибкий график и гибрид
- Современные бенефиты: обучение, BestBenefits, техника
- Сильная команда, короткие очереди на one-2-one
- Наставничество, развитие и забота
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 39530831 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...