Руководитель направления обучения и развития персонала
Вакансия № 39346343 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО РУСПЛАСТ" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО РУСПЛАСТ.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО РУСПЛАСТ" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО РУСПЛАСТ" - http://rusplast.com
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; Нефть и газ; Химическое производство, удобрения; .
Репутация компании "ООО РУСПЛАСТ" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 39346343 добавлена в базу данных: Воскресенье, 31 августа 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 1,54 из 100 баллов |
Вакансия № 39346343 прочитана - 1 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Центра Занятости Населения Москвы в соцсетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Москва, Варшавское шоссе, 1с1-2.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
Стандартизация и оптимизация процессов продаж:
- Выстраивание эффективные воронки и процессов с целью повышения конверсии на каждом этапе (совместно с Коммерческим директором).
- Актуализация скриптов и стандартов обслуживания. Создание новых скриптов и шаблонов.
- Участие в разработке ключевых показателей эффективности и системы мотивации.
Анализ и Контроль результатов:
- Разработка и внедрение системы контроля ключевых показателей эффективности в т.ч. с использованием инструментов ИИ.
- Анализ эффективности коммерческой и управленческой деятельности, разработка мероприятий по улучшению ключевых показателей.
- Контроль соблюдения стандартов и эффективности взаимодействия (анализ и разбор звонков, встреч, планерок).
- Разработка и проведение мероприятий, по оценке знаний действующих сотрудников.
Обучение:
- Разработка и реализация программы обучения для Отделов продаж.
- Индивидуальная работа с НОПами и менеджерами по улучшению ключевых показателей эффективности.
- Анализ эффективности обучения, мониторинг вовлеченности и прогресса.
- Организация конкурсной наградной кампании для Отделов продаж.
Требования к работнику следующие:
- Опыт обучения и развития коммерческих команд и управленцев среднего звена.
- Опыт работы с ИИ-инструментами, навыки применения ИИ в организации контроля коммерческой деятельности.
- Опыт разработки и стандартизации воронки продаж.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- Работа в сильной торгово-производственной компании, являющейся лидером отрасли.
- Месторасположение офиса: БЦ "W Plaza", шаговая доступность от м. Тульская.
- Структура заработной платы: оклад + ежеквартальная премия (KPIs) + % от маржинальной прибыли.
- Оформление в соответствии с требованиями ТК РФ.
- График работы с 9.00 до 18.00, полный рабочий день. После прохождения срока испытания - возможен гибридный график.
- Развитая корпоративная культура, дружная команда профессионалов.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 39346343 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...