Рекрутер (на поиск в архитектурные бюро)
Вакансия № 39304697 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ИП Лалиев Никита Алексеевич" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ИП Лалиев Никита Алексеевич.
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "ИП Лалиев Никита Алексеевич" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: график: 5/2 или по выходным или свободный (рабочих часов: 4 или 6).
Тип занятости: частичная занятость.
Вакансия № 39304697 добавлена в базу данных: Пятница, 5 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 2,78 из 100 баллов |
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 100000 руб. за месяц на вакантной должности "Рекрутер (на поиск в архитектурные бюро)".
Рекрутер (в агентство, 1-2 вакансии в параллель, желательно бог сорсинга)
Привет! Мы GoPeople, рекрутинговое агентство. Активно разворачиваемся на рынках IT/Digital (ищем всех: от разработчиков до сейлзов) и в строительстве (ищем тех, кто работает головой: инженеры, архитекторы, руководители проектов, ГАП-ы/ГИП-ы и тд).
Последние - не брутальные мужики со стройки, а творческие художники (архитекторы). С ними интересно общаться и разглядывать оригинальные проекты в портфолио.
Предпочитаем работать в партнерской позиции: это касается как взаимодействия с клиентами, так и внутри команды.
Наша задача - находить членов команды, которые помогают строить (в прямом и переносном смысле) будущее мира нашим клиентам.
Сейчас ищем рекрутера с опытом в фриланса/работы в агентстве или закрытии вакансий в стройке.
Готовы работать проектно с 1-2 вакансиями от нас в подработку :)
Как мы работаем?
- Подготовка к поиску: формирование стратегии поиска и воронки;
- Активный поиск кандидатов: LinkedIn, HH, работа с джоббордами;
- Коммуникация с заказчиком через тимлида (обсуждаемо если хочешь самостоятельно);
- Синхронизация по планам и прогрессу - думаем, как найти, меняем стратегию при необходимости;
- Без лишней бюрократии и пустых созвонов.
Что мы ожидаем?
- Бэкграунд в кадровых агентствах от 1 года;
- Имеешь опыт с позициями в строительстве или широкий портфель вакансий в работе;
- Пофиг на пункты выше, если напишешь вкусное сопроводительное - почему хочешь с нами работать;
- Понимаешь, какие каналы в каком случае работают;
- Знаешь зачем и для чего работаешь, поэтому тебя не нужно подпинывать;
- Мысленно возмущаешься, но всегда вовремя заполняешь CRM-ку;
- Шаришь за boolean search и X-Ray.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- 30% от оклада кандидата, но не менее 45 000 рублей (обычно 60 000 - 100 000 рублей за проект);
- Выплата вознаграждения по выходу кандидата на первый рабочий день;
- Оплата за базу и джобборды с нашей стороны;
- После успешного сотрудничества, рассматриваем систему оклад + бонус на парттайм/фултайм;
- Свободный график, удаленная работа;
- Оформление по ИП/самозанятости.
Откликайся если тут все про тебя и для тебя, го знакомиться!
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 39304697 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...