Руководитель отдела организации труда, компенсаций и льгот
Вакансия № 39256392 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Велком" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Велком.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Велком" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Велком" - http://www.velkomfood.ru
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Продукты питания; Розничная торговля; .
Репутация компании "Велком" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 39256392 добавлена в базу данных: Суббота, 20 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 5,71 из 100 баллов |
Вакансия № 39256392 прочитана - 4 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Центра Занятости Населения Москвы в соцсетях и мессенджерах:
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: до 250000 руб. за месяц на вакантной должности "Руководитель отдела организации труда, компенсаций и льгот".

- Организовывать процессы труда и управления в Организации.
- Анализировать эффективность применения действующих форм и систем оплаты труда, материального и морального стимулирования.
- Определять численность работников по функциям управления и структурным подразделениям, выявлять отклонения фактической численности работников от нормативной и разрабатывать предложения по устранению сверхнормативной численности.
- Разработка мероприятий по совершенствованию организации труда на производстве.
- Организовывать работу по нормированию труда, расчету норм, анализу их качества и своевременному пересмотру, внедрению технически обоснованных нормативов по труду, расширению сферы нормирования труда рабочих и служащих.
- Руководить проведением работ по изучению и анализу трудовых процессов, организационных структур управления, условий труда в Организации и выявлению резервов роста производительности труда.
- Разработка/согласование штатного расписания по подразделениям и в целом по Организации/группе Компаний.
- Составлять штатные расписания в соответствии с утвержденной структурой управления, схемами должностных окладов, фондами заработной платы и действующими нормативами.
- Планирование бюджета на оплату труда в целом по Организации, с детализацией по подразделениям и контроль за его исполнением.
- формировать бюджет фондов оплаты труда структурных подразделений и в целом по Организации.
- Контролировать и анализировать исполнение бюджета по ФОТ, расходование фондов оплаты труда материального стимулирования, правильности применения форм и систем заработной платы, тарифных ставок и расценок, установления разрядов оплаты труда и окладов по подразделениям и в целом по Организации.
- Разработка КПЭ и положений, стимулирующих увеличение объема производства.
- Контролировать соблюдение трудового законодательства по вопросам организации и оплаты труда.

- Высшее профессиональное образование (в том числе экономическое)
- Опыт работы в аналогичной должности не менее 2 лет
- Аналитические способности, системность мышления, стрессоустойчивость, работа в режиме многозадачности, коммуникабельность
- Умение взять на себя ответственность
- Навыки планирования, ориентация на результат, работа в команде
- Знание Exсel, 1С ЗУП, SAP, BI.

- График 5/2;
- Официальное оформление по ТК РФ, трудоустройство с первого дня;
- Официальная заработная плата, выплаты 2 раза в месяц, без задержек;
- Корпоративное обучение, доступ к онлайн-платформе обучения Ispring;
- Возможности для карьерного и профессионального роста.
Здоровье:
- ДМС;
- Аэрохоккей;
- Спортивная площадка;
Дополнительные бонусы:
- Бесплатное корпоративное питание;
- Чайная комната с бесплатным кофе, чаем и снеками для сотрудников;
- Доставка с и на работ(ы)у – за счет предприятия от м.Нахабино, г. Дедовск, г. Истра, г.Волоколамск (с заездом в пос.Восход);
- Охраняемая парковка, где всегда есть места для машин сотрудников;
- Возможность дополнительного заработка - ПРИВЕДИ ДРУГА и получи премию 10.000 рублей;
- Скидки на продукцию предприятия;
- Подарки на праздники сотрудникам и детям.
Уважаемые соискатели, просьба обратить внимание на адрес организации:
Московская область, Истринский район, с. Павловская Слобода (18 км от МКАД по Новорижскому шоссе)
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 39256392 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...