Специалист по подбору персонала
Вакансия № 39208009 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Cognitive Pilot" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Cognitive Pilot.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Cognitive Pilot" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Cognitive Pilot" - https://cognitivepilot.com/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "Cognitive Pilot" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 39208009 добавлена в базу данных: Четверг, 25 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 6,49 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, 3-я Рыбинская улица, 17.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Cognitive Pilot — ведущий мировой разработчик систем искусственного интеллекта для беспилотных транспортных средств.
Мы занимаем лидирующие позиции в мире по разработке технологий автономного управления сельскохозяйственной техникой (система Cognitive Agro Pilot) и железнодорожным транспортом (система Cognitive Rail Pilot). Также мы разрабатываем и производим собственные радары для задач автоматизации наземного транспорта и других промышленных применений.
Наша команда в поисках специалиста на вакансию "Специалист по подбору персонала"
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Поиск и подбор персонала;
- Создание и публикация вакансий на площадке HH.ru;
- Проведение интервью (очно / онлайн) и оценка соответствия кандидатов требованиям позиции;
- Тесное взаимодействие с руководителями команд для понимания потребностей в подборе;
- Взаимодействие с Генеральным Директором;
- Подготовка офферов, согласование условий работы и сопровождение кандидата до выхода;
- Сбор документов для трудоустройства и передача их в отдел кадров;
- Адаптация новых сотрудников и поддержка на испытательном сроке;
- Участие в организации рабочего места.
Требования к работнику следующие:
- Опыт в рекрутинге от 2 лет (внутренний подбор или кадровое агентство);
- Готовность к офисному формату работы;
- Готовность к многозадачности (в работе от 5 до 12 вакансий).
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- Оформление согласно ТК РФ;
- Белая заработная плата (оклад фикс + бонус за приём);
- Корпоративная мобильная связь, ноутбук;
- Профессиональный, дружный коллектив;
- Бесплатная парковка;
- Свое кафе с домашней едой в офисе;
- Комфортная зона отдыха для сотрудников с PS4 и настольными играми;
- Спортивный зал;
- Уютный и современный офис с зонами отдыха.
Присылай свой отклик, мы очень ждём!
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 39208009 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...