Ведущий специалист по кадровому делопроизводству
Вакансия № 39174694 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО Шанс" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Шанс.
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Репутация компании "ООО Шанс" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 39174694 добавлена в базу данных: Суббота, 30 августа 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 2,56 из 100 баллов |
Вакансия № 39174694 прочитана - 2 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Центра Занятости Москвы в соцсетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Москва, Сокольническая линия, метро Румянцево.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 100000 до 120000 руб. за месяц на вакантной должности "Ведущий специалист по кадровому делопроизводству".
ООО «ШАНС» молодая и развивающаяся компания, которая является резидентом Сколково. Мы российский производитель жгутов кровоостанавливающих турникетного типа под торговой маркой «ТБС».
Ищем к себе в команду ВЕДУЩЕГО СПЕЦИАЛИСТА по КДП с опытом работы!
Мы предлагаем:
- Стабильный доход 100 000 руб. на руки на испытательный срок, после 120 000 рублей.
- Нормированный график 5/2 с 09:00 до 18:00 (только офис).
- Бизнес-ланч за счет компании.
- Место работы: офис в Бизнес парке Румянцево.
Задачи:
- Организация и сопровождение полного цикла кадрового документооборота и трудовых отношений компании численностью до 200 человек.
- Ведение базы данных сотрудников в 1С, внесение изменений, связанных с трудовой деятельностью.
- Взаимодействие с СФР.
- Участие в разработке ЛНА по направлению КДП.
- Участие в проектах по автоматизации КДП.
- Работа со штатным расписанием (внесение дополнений).
- Организация и ведение воинского учета.
- Взаимодействие с внутренними подразделениями в рамках реализации задач кадрового делопроизводства.
- Консультирование сотрудников по кадровым вопросам.
- Консультирование и подготовка справок по запросам сотрудников.
- Аналитика и отчетность: подготовка и сдача установленной кадровой отчетности, составление отчетов по запросам руководства, участие в аудиторских проверках.
- Отслеживание изменений законодательства в рамках своих должностных обязанностей.
- Подготовка отчетов.
Требования и пожелания к опыту и квалификации:
- Высшее образование.
- Практический опыт ведения кадрового делопроизводства (все перечисленные выше участки) в компании штатной численностью не менее 300 человек от 3-х лет.
- Опыт работы в производственной компании.
- Отличные навыки работы в 1С: ЗУП (8.3).
- Знание трудового законодательства РФ, понимание нормативных документов, умение ориентироваться в них.
- Хорошие коммуникативные навыки, умение работать в команде и в режиме взаимозаменяемости сотрудников.
Ждём Ваших откликов!
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 39174694 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...