Электронный Центр Занятости Населения Москвы - Moscow.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы
ЦЗН Москвы в соцсетях: Оценки ЦЗН Москвы в соцсетях:
 

Ведущий HR-менеджер по подбору и оценке ТОП персонала (Executive search)

Вакансия № 39172893 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Этажи Москва" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Этажи Москва.

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) Этажи Москва

Репутация компании "Этажи Москва" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 39172893 добавлена в базу данных: Воскресенье, 31 августа 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.

Рейтинг вакансии: 6,49 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 39172893 на должность Ведущий HR-менеджер по подбору и оценке ТОП персонала (Executive search) от Этажи МоскваВакансия № 39172893 прочитана - 5 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии Центра Занятости Населения Москвы в социальных сетях и мессенджерах:

Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.

Задачи:
  • Полный цикл подбора сотрудников (ТОП1, ТОП2)
  • Работа с заказчиком (снятие портрета, повторные встречи, предоставление ОС)
  • Адаптация сотрудников на этапе испытательного срока
  • Размещение вакансий на специализированных сайтах, в социальных сетях для максимального привлечения кандидатов, активный самостоятельный поиск (ресурсы оплачивает компания)
  • Отбор резюме, проведение с кандидатами глубинных интервью (интервью по компетенциям, кейс-интервью и т.д.)
  • Регулярный конкурентный анализ вакансий
  • Выполнение ежемесячного плана по закрытию вакансий (в работе 5-7 позиций)
Пожелания к кандидату:
  • Опыт работы в подборе персонала и наличие успешных кейсов в точечном найме
  • Знание инструментов оценки персонала
  • Готовность постоянно совершенствовать и адаптировать работу под потребности быстро растущего бизнеса
  • Нацеленность на результат
  • Умение выстраивать доверительные партнерские взаимоотношения и работать в коллаборации для достижения общих целей
  • Навыки управления конфликтами
  • Опыт работы в HR от 1,5 лет
Мы предлагаем:
  • Работа в высокотехнологичной компании международного уровня с автоматизированными бизнес-процессами
  • Команда профессиональных коллег нацеленных на лидерство на рынке
  • Возможности для реализации потенциала и роста
  • Регулярное обучение и развитие: внутреннее и внешнее
  • Субсидированный ДМС, психолог, спорт от йоги до баскетбола
  • Комфортное бизнес-пространство близко к метро (возможность выбора локации/ 8 офисов в Москве) - у нас есть комнаты отдыха, автоматы со здоровой едой и кофе, учебные классы и оборудованные переговорные.

Разместить Ваше резюме сейчас ...


Связаться с автором объявления № 39172893 с предложением работы, размещённого на этой странице:

Показать контактный телефон для связи ...

Показать электронный адрес для связи ...



Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...


Предыдущая вакансия:
Диспетчер BMS (м. Кузьминки) / ООО ЛВН-Менеджмент


Вакансии Центра Занятости Населения Москвы в соцсетях и мессенджерах:

Вакансии Центра Занятости Населения Москвы в соцсетях и мессенджерах: