HR-менеджер (КДП + подбор персонала)
Вакансия № 39099029 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ИРИС" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ИРИС.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ИРИС" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ИРИС" - http://iris-flowers.ru
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Розничная торговля; .
Репутация компании "ИРИС" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 39099029 добавлена в базу данных: Пятница, 12 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 3,85 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, Осенний бульвар, 8А.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 80000 руб. за месяц на вакантной должности "HR-менеджер (КДП + подбор персонала)".
Компания “Ирис” — сеть розничных цветочных салонов с собственным стилем и высокими стандартами обслуживания. В нашу команду нужен универсальный HR-менеджер, который будет совмещать функции рекрутера и специалиста по кадровому делопроизводству.
?
Ваши задачи:
Подбор персонала:
• Работа с job-сайтами и агрегаторами вакансий;
• Проведение телефонных интервью, первичный отбор кандидатов;
• Координация собеседований с территориальными менеджерами в салонах.
Кадровое делопроизводство (на 100+ сотрудников):
• Ведение полного цикла КДП: приёмы, увольнения, переводы, отпуска, больничные;
• Контроль штатного расписания, графиков отпусков;
• Сдача отчетности в СБИС (в т.ч. ЕФС-1, листы нетрудоспособности);
• Ведение миграционного учёта;
• Контроль за ведением графиков суммированного учёта рабочего времени;
?
Наши ожидания:
• Опыт работы в HR от 3 лет (в компаниях с численностью от 100 человек);
• Уверенные знания ТК РФ, процессов КДП;
• Опыт работы в 1С ЗУП обязателен;
• Знание суммированного учёта рабочего времени и окладно-премиальной системы — обязательно;
• Опыт работы с КЭДО будет плюсом;
• Умение работать самостоятельно и на результат, системность и внимание к деталям.
?
Условия:
• Зарплата: 80 000 руб. (на руки);
* Фиксированная премия по результатам подбора персонала (за каждого нового трудоустроенного сотрудника);
• График: 5/2, гибридный формат (удалённо, с посещением офиса 1 раз в неделю);
• Офис: м. Крылатское, Осенний бульвар 8А;
• Уютная команда, стабильная компания, уважение к труду и гибкость в подходе к работе.
?
Заинтересовала вакансия? Присылайте резюме — будем рады познакомиться!
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 39099029 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...