Стажер HR/Младший HR-специалист, Департамент аудита
Вакансия № 39080574 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Kept, Внутренние службы" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Kept, Внутренние службы.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Kept, Внутренние службы" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Kept, Внутренние службы" - http://www.kpmg.ru
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Финансовый сектор; .
Репутация компании "Kept, Внутренние службы" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: не требуется.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 39080574 добавлена в базу данных: Воскресенье, 21 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 1,25 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, Ленинградский проспект, 34А.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Чем предстоит заниматься
- Работа с базой данных HR: ежедневный ввод и обновление данных (до 1500 сотрудников)
- Организация логистики в первый рабочий день для вновь принятых сотрудников (в основном выпускников - стажеров): помощь в получении IT-оборудования, пропуск в здание, показ рабочего места, внутренних систем и т.д.
- Консультирование сотрудников Департамента аудита по всем видам кадровых вопросов: больничные, изменение ставок, отпуска, возможности обучения, процедура увольнения, внутренние системы и т.д.
- Контроль всех видов причин отсутствия на рабочем месте
- Обработка информации от центрального HR и региональных офисов по сотрудникам отдела аудита, взаимодействие с командами L&D, Migration, C&B, Recruitment по вопросам перемещения сотрудников
- Поддержка HR-команды при проведении оценки эффективности: составление календаря, организация встреч, подготовка статистики и т.д.
- Подготовка различных видов регулярных и специальных отчетов (MS Excel)
- Участие в различных HR-проектах и инициативах в рамках Департамента аудита
- Подготовка и рассылка всех видов внутренней коммуникации в департаменте
Что для нас важно
- Высшее образование
- Уровень владения английским языком В1
- Знание MS Office
- Умение работать в команде, хорошие коммуникативные навыки
- Базовые знания трудового законодательства не обязательны, но будут плюсом
- Внимание к деталям
- Хорошие организаторские способности
Что мы предлагаем
- Официальное трудоустройство
- Быстрый и прозрачный карьерный рост: работа с менеджером-куратором по индивидуальному плану развития, карьерное консультирование
- Возможность проявить себя и внести свой вклад в изменения бизнеса
- Команда профессионалов, которая всегда поддержит
- Корпоративное обучение: более 50 тренингов, доступ к изучению иностранных языков и электронной библиотеке
- Забота о сотрудниках: ДМС со стоматологией после завершения стажировки, 5 оплачиваемых дней в году по болезни без оформления больничного, корпоративный спорт и мероприятия, скидки партнеров, программа психологического здоровья, комфортный и стильный офис
- Конкурентная заработная плата, бонусы по итогам финансового года и годовой оценки сотрудника, премии за интенсивную работу и выдающиеся результаты
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 39080574 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...