IT-Рекрутер (Middle+/Senior)
Вакансия № 39046933 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Employcity" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Employcity.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Employcity" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Employcity" - https://employ.city
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "Employcity" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 39046933 добавлена в базу данных: Вторник, 23 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 5,88 из 100 баллов |
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Привет!
Мы активно расширяем нашу команду, поэтому находимся в поисках PROактивного ИТ-рекрутера.
У нас приятная атмосфера, где каждый чувствует себя комфортно и может быть самим собой.
Каждый рекрутер у нас — самостоятельный и ответственный, но при этом мы всегда готовы помочь друг другу, если возникнут вопросы или понадобится поддержка :)
Мы рассматриваем гибридный формат работы (Москва).
Чем предстоит заниматься:
- Вести весь цикл подбора ИТ специалистов (от телефонного интервью до момента выхода на работу + контроль испытательного срока);
- Мы ориентируемся на следующее количество закрытий: для Middle IT рекрутера - от 9 в квартал, для Senior - от 13 в квартал;
- Работать с самыми разными ИТ вакансиями: у нас есть как легкозакрываемые позиции, так и более сложные с более уникальным стеком технологий;
- Вести базу кандидатов и отчеты — без лишней бюрократии.
Что мы ожидаем:
- Опыт работы в ИТ-подборе от 2ух лет;
- Знание особенности работы с техническими позициями (ЯП, фреймворки, БД и т.д.);
- Умение быть на одной волне с разработчиками;
- Проявление инициативы, умение принимать самостоятельные решения.
Что можем предложить:
- Оформление по ТК РФ;
- Достойный уровень полностью белой заработной платы;
- ДМС после испытательного срока;
- Частичная компенсация спортзала или психолога;
- Частичная компенсация английского языка;
- Интересные разнообразные позиции;
- Отсутствие бюрократии;
- Ежегодная индексация, новогодняя премия, и 100% оплата больничных и отпусков;
- Поездки на ИТ-конференции, митапы, учебные курсы за счет компании;
- Гибкое начало рабочего дня;
- Гибридный формат работы (Москва, м.Дмитровская).
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 39046933 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...