Электронный Центр Занятости Населения Москвы - Moscow.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы
ЦЗН Москвы в соцсетях: Оценки ЦЗН Москвы в соцсетях:
 

Менеджер по персоналу

Вакансия № 39016949 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Katana Event" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Katana Event.

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Katana Event" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Katana Event" - http://www.katanaevent.ru

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) Katana Event

Организация работает в следующих сферах деятельности: СМИ, маркетинг, реклама, BTL, PR, дизайн, продюсирование; .


Репутация компании "Katana Event" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 39016949 добавлена в базу данных: Среда, 10 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.

Рейтинг вакансии: 3,49 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 39016949 на должность Менеджер по персоналу от Katana EventВакансия № 39016949 прочитана - 3 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии Центра Занятости Населения Москвы в социальных сетях и мессенджерах:

Адрес вакантного места работы: Москва, Самокатная улица, 4с13.

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 100000 до 150000 руб. за месяц на вакантной должности "Менеджер по персоналу".

Привет! Мы – KATANA EVENT

Уже 6 лет мы занимаемся event маркетингом и создаем B2B проекты для лидеров индустрий. Наши креативные решения для бизнеса получают отклик в сердцах и умах аудитории наших брендов, становятся их лояльной аудиторией, а наши ЛПР получают высокую оценку руководства и любимы своими коллегами.

К началу 2025 года мы поставили амбициозные цели и хотим достигать их со «СВОИМИ» по вайбу коллегами! С нас – развивающее пространство, с вас – вовлеченность и желание делать крутые проекты, о которых будут говорить в рынке!

Мы уже собрали харизматичных и влюбленных в свое дело экспертов и расширяем нашу команду. Мы ищем HR-менеджера, который будет искать новых друллег, он – бордить, адаптировать, развивать, создавать листы оценки и, конечно, обучать сотрудников. Вместе с собственниками примет участие в развитии внутрикорпоративной культуры.

Вместе с Вами наш Retention rate будет стремиться к нулю! А LTV сотрудника увеличиваться до показателя > 4 лет!

Чем предстоит заниматься:

  1. Управлять наймом и адаптацией новых сотрудников, включая точечный хантинг.
  2. Укреплять наш HR-бренд снаружи и внутри.
  3. Участвовать в регулярном ревью работы сотрудников, создании индивидуальных планов развития на его основе.
  4. Систематизировать и дополнить базу знаний компании, сформировать понятный курс по проектному менеджменту для новых сотрудников.
  5. Выстроить траектории карьерного и профессионального роста в компании.
  6. Регулярно проводить встречи с сотрудниками для понимания их мотивации и существующих проблем.
  7. Поддерживать корпоративную культуру, регулярно организовывать образовательные и развлекательные встречи для сотрудников, помогать в подготовке ежегодной стратсессии.
  8. Давать рекомендации по управлению персоналом руководителям подразделений. Участвовать в стратегическом развитии агентства.
  9. Управлять системами оплаты и премирования.
  10. Проводить интервью в связи с увольнением, доносить причины до руководства, инициировать необходимые изменения в компании.
  11. Сопровождать изменения в компании.

Самое главное - строить сильную команду, которая не выгорает и остается с нами надолго!

Без этого никуда:

  1. Релевантный опыт работы от 2 лет. Знание основных участков работы: найм, адаптация, корпоративная культура.
  2. Опыт работы или желание развиваться в сфере оценки и обучения персонала.
  3. Опыт работы HR-менеджером в event, рекламе, медиа, туризме. Готовность погрузиться в нашу специфику.
  4. Проактивная позиция, умение предвосхищать и вовремя отрабатывать риски в сфере человеческого капитала.
  5. Профильное высшее или дополнительное образование будет плюсом.
  6. Владение грамотной письменной и устной речью.

Что мы предлагаем:

  1. Работу в амбициозном агентстве, которое не стоит на месте.
  2. Интересные профессиональные задачи.
  3. Работу из офиса на Площадь Ильича / Курская. Есть парковка
  4. Гибридный график: в офисе работаем 1-2 дня в неделю, в остальное время удаленно.
  5. Размер заработной платы обсудим с понравившимся кандидатом в зависимости от опыта работы.
  6. Предоставляем корпоративную мобильную связь.
  7. Трудоустраиваем по ТК и предоставляем соцпакет.
  8. Дополнительные плюшки и бенефиты расскажем нашему ТОП-кандидату!

Ай-да с нами? Присылайте резюме!


Разместить Ваше резюме сейчас ...


Связаться с автором объявления № 39016949 с предложением работы, размещённого на этой странице:

Показать контактный телефон для связи ...

Показать электронный адрес для связи ...



Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...


Предыдущая вакансия:
CFO/Chief Financial Officer (Fintech) / Polonium Arts


Вакансии Центра Занятости Населения Москвы в социальных сетях и мессенджерах:

Вакансии Центра Занятости Населения Москвы в социальных сетях и мессенджерах: