Менеджер по подбору персонала
Вакансия № 38965785 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО КАВАЯ ГРУПП" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО КАВАЯ ГРУПП.
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "ООО КАВАЯ ГРУПП" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: не требуется.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 38965785 добавлена в базу данных: Четверг, 11 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 1,16 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, Ярославское шоссе, 146к2.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 100000 руб. за месяц на вакантной должности "Менеджер по подбору персонала".
Холдинг "Kavaya Group" – с 1992 г. объединяет в себе множество направлений бизнеса, основным из которых, является производство и реализация продуктов питания (более 70 000 тонн в год на 5 производственных площадках). Мы ежегодно становимся лауреатами престижных и значимых премий и наград.
Сейчас мы находимся в поиске Менеджера по подбору персонала.
ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ?
- Уровень дохода: оклад - 80 000 - 100 000 + KPI.
- Возможность влиять на стратегию и результат всей компании.
- Гибкий график: 5/2 (09:00-18:00 или 10:00-19:00).
- Современный офис, расположенный по адресу: г. Москва, Ярославское шоссе, 146к2 - Культурно-деловой центр "Ханой-Москва".
- Оформление по ТК РФ.
- Возможности профессионального развития: мы инвестируем в наших сотрудников и помогаем им расти.
- Корпоративная культура: праздники, дни рождения, тематические мероприятия.
- Команда мечты: у нас работают амбициозные и талантливые люди, которые поддерживают друг друга.
- Бесплатная парковка на территории Культурно-делового центра.
- Корпоративная мобильная связь.
- Скидки на продукцию собственного производства.
ЧЕМ ВЫ БУДЕТЕ ЗАНИМАТЬСЯ?
- Подбор персонала (в работе от 6 до 10 вакансий).
- Адаптация новых сотрудников.
- Полная поддержка и координация новых сотрудников от момента выхода до окончания испытательного срока.
- Знакомство с коллективом и внутренними регламентами.
- Построение эффективных коммуникаций с руководителями подразделений.
- Проведение exit-интервью с уволенными сотрудниками.
- Мониторинг и анализ рынка труда.
- Ведение установленной отчетности.
ЧТО МЫ ЖДЕМ ОТ ВАС?
- Опыт качественного закрытия разноплановых вакансий.
- Обязателен опыт подбора топ-менеджеров, руководителей высшего звена.
- Знание базовых методик оценки кандидатов (кейсы, тесты, структурированное и биографическое интервью, интервью по компетенциям, проективные вопросы, онлайн-платформы и другие).
- Личные качества: гибкость, активность, хорошие коммуникативные способности, доброжелательность.
ЧТО ДЕЛАЕТ НАС УНИКАЛЬНЫМИ?
- Эксклюзивные бренды: мы производим только качественную продукцию и работаем с топовыми поставщиками, что позволяет нам предлагать клиентам лучшую продукцию.
- Инновационные методы работы: мы используем автоматизацию и AI-инструменты, что позволяет нам быть на шаг впереди конкурентов.
- Поддержка на каждом этапе: вы получите все необходимые ресурсы для успешной работы.
Мы предлагаем не просто работу, а возможность быть успешными. Не упустите шанс стать частью нашей команды, которая меняет правила игры на рынке. Отправляйте свое резюме - давайте знакомиться. Первое собеседование уже завтра!
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 38965785 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...