Менеджер по компенсациям и льготам
Вакансия № 38853691 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Prime Sport" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Prime Sport.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Prime Sport" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Prime Sport" - http://www.prime-sport.ru/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "Prime Sport" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 38853691 добавлена в базу данных: Пятница, 12 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 6,59 из 100 баллов |
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Уважаемые соискатели.
Очень просим при отклике в сопроводительном письме указывать желаемый уровень заработной платы.
Prime Sport Rus – крупнейший оптовый федеральный поставщик спортивных товаров с 27-летней историей, разрабатывающий и продвигающий собственные торговые марки.
На текущий момент компания – партнер Российского футбольного союза.
Экипировку сборной России по футболу от нашего бренда J?gel вы уже можете наблюдать в социальных сетях национальной сборной и во время официальных матчей.
В нашу DREAM TEAM для реализации амбициозных планов по развитию требуется менеджер по компенсациям и льготам!
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Бюджетирование и контроль исполнения бюджета по затратам на персонал;
- Поддержка и развитие системы оплаты труда: сбор данных, аналитика, оценка должностей;
- Разработка и сопровождение систем мотивации (материальной и нематериальной);
- Расчет ежемесячных и квартальных премий;
- Подготовка регулярной аналитики по затратам и эффективности;
- Взаимодействие с руководителями структурных подразделений по вопросам расчета премий работников;
- Участие в HR-проектах.
Требования к работнику следующие:
- Опыт работы в C&B от 3-х лет в компаниях от 200 сотрудников;
- Высшее образование (экономика, финансы, аналитика, математика);
- Отличное знание Excel (формулы, сводные таблицы, графики);
- Навык структурирования и анализа больших массивов данных;
- Опыт работы в 1С ЗУП.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- График работы: 5/2 с 09.00 до 18.00;
- Формат работы: гибрид (3 дня из офиса г. Москва м.Дмитровская, 2 дня из дома);
- Оформление: по ТК РФ, белая заработная плата;
- Финансовые условия: по итогам собеседований;
- Обучение и развитие в команде сильных профессионалов;
- Программа корпоративных привилегий и скидок на продукцию компании.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 38853691 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...