Электронный Центр Занятости Населения Москвы - Moscow.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы
ЦЗН Москвы в соцсетях: Оценки ЦЗН Москвы в соцсетях:
 

Операционный директор (COO, Некоммерческая организация)

Вакансия № 38818419 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Flareon (ИП Биляуэр Константин Евгеньевич)" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Flareon (ИП Биляуэр Константин Евгеньевич).


Репутация компании "Flareon (ИП Биляуэр Константин Евгеньевич)" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.

График работы: график: свободный (рабочих часов: 8).

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 38818419 добавлена в базу данных: Воскресенье, 14 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.

Рейтинг вакансии: 12,9 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 38818419 на должность Операционный директор (COO, Некоммерческая организация) от Flareon (ИП Биляуэр Константин Евгеньевич)Вакансия № 38818419 прочитана - 12 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии ЦЗН Москвы в соцсетях и мессенджерах:

Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.

О НАС:

Инновационная благотворительная организация, использующая технологии для спасения жизней. Наша главная цель — обеспечивать жизненно важную медицинскую помощь там, где она больше всего необходима. Мы стремимся стать самым эффективным инструментом спасения жизней в течение ближайших 5 лет, где процессы и технологии играют ключевую роль.

Мы строим сильную команду, ориентированную на результат и прозрачность, и ищем Операционного директора, который поможет нам масштабироваться, укрепить внутренние процессы и достичь максимального воздействия на жизни людей.

Большая часть наших процессов - это коммуникации с больницами разного калибра, волонтерами и другими НКО организации, а также верификация и работа с нуждающимися. Эта позиция напрямую будет связана с эффективностью работы организации, а также с количеством спасенных жизней. Эта работа станет миссией и гордостью на всю оставшуюся жизнь.

Уверенный разговорный и письменный английский язык НЕОБХОДИМЫ для этой роли.

В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:

Стратегическое руководство и операционное управление

  • Разработка и реализация эффективной операционной стратегии в соответствии с миссией организации;

  • Участие в стратегическом планировании и управлении ростом фонда;

  • Мониторинг эффективности программ, процессов и финансового состояния фонда.

Финансы и устойчивость

  • Контроль бюджета, финансовой отчётности и регуляторной отчётности;

  • Обеспечение прозрачности и соблюдения юридических требований;

  • Разработка и реализация стратегии устойчивого финансирования.

Управление персоналом и внутренними процессами

  • Управление командой: подбор, адаптация, мотивация и развитие сотрудников;

  • Проведение регулярных встреч, оценка эффективности и коучинг;

  • Оптимизация внутренних процессов, внедрение современных технологий;

  • Поддержка позитивной и продуктивной рабочей культуры.

Взаимодействие с Советом директоров

  • Сотрудничество с Генеральным директором и Советом по вопросам управления;

  • Подготовка материалов и участие в заседаниях Совета;

  • Участие в привлечении и обучении новых членов Совета.

Планирование и координация

  • Координация ключевых инициатив и мероприятий фонда;

  • Поддержка и участие в ежегодных стратегических сессиях;

  • Работа в составе исполнительной команды, участие в формировании политики фонда;

  • Содействие команде фандрайзинга в достижении годовых целей.

Требования к работнику следующие:

  • Высшее образование;

  • Опыт работы в сфере операций и проектов/продуктов, предпочтительно в быстрорастущем некоммерческом или технологичном секторе;

  • Подтверждённый опыт руководства финансовыми, операционными и HR-процессами. Опыт в IT - большой плюс;

  • Навыки стратегического мышления и построения устойчивых операционных моделей;

  • Опыт управления командами и внешними подрядчиками;

  • Отличные навыки коммуникации, тайм-менеджмента и многозадачности;

  • Уровень английского языка — не ниже Advanced (C1+).

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

  • Достойную оплату;

  • Возможность напрямую влиять на жизни людей, которые нуждаются в помощи.

  • 4 недели оплачиваемого отпуска в год (после 6 месяцев работы) и оплачиваемый выходной в день рождения;

  • Пересмотр зарплаты и условий при успешных годовых результатах;

  • Полностью удалённую работу и гибкий график;

  • Настоящие карьерные перспективы в стремительно растущей организации;

  • И многое другое.

Если вы — инициативный лидер, умеющий выстраивать и процессы, масшрабироваться, вдохновлять команду и достигать результатов в условиях роста, мы ждем именно вас!


Присоединяйтесь к нам и помогите нам спасать жизни — эффективно, прозрачно и с максимальным воздействием.


Разместить Ваше резюме сейчас ...


Связаться с автором объявления № 38818419 с предложением работы, размещённого на этой странице:

Показать контактный телефон для связи ...

Показать электронный адрес для связи ...



Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...


Предыдущая вакансия:
Операционный директор (проект "кофе и капсульное оборудование") / Beanetto


Вакансии ЦЗН Москвы в социальных сетях и мессенджерах:

Вакансии ЦЗН Москвы в социальных сетях и мессенджерах: