Менеджер по развитию розничной торговли и динамическому ценообразованию

Вакансия № 38809255 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Rostic’s Офис" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Rostic’s Офис.

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Rostic’s Офис" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Rostic’s Офис" - http://www.kfc.ru/

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса):

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) Rostic’s Офис

Организация работает в следующих сферах деятельности: Гостиницы, рестораны, общепит, кейтеринг; .

Репутация компании "Rostic’s Офис" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 38809255 добавлена в базу данных: Вторник, 9 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.

Рейтинг вакансии: 4,3 из 100 баллов

Вакансия № 38809255 прочитана - 4 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии Центра Занятости Населения Москвы в социальных сетях и мессенджерах:

Адрес вакантного места работы: Москва, Старопетровский проезд, 11к1.

Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.

В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:

Полный цикл управления динамическим ценообразованием (анализ, внедрение, контроль эффекта).
Организация кросс-функционального взаимодействия по DP с департаментами маркетинга, финансов и OPS.
Анализ влияния ценовых изменений на ключевые метрики (продажи, маржа, трафик).
Поиск точек роста эффективности через данные.
Участие в проектах: киоски в ресторанах, доработка мобильного приложения (сбор и анализ фидбека по CX).

Требования к работнику следующие:

Образование:

Техническое/математическое (специализации: анализ данных, системный анализ).

Опыт:

3+ года в рознице/HoReCa (QSR – преимущество).
Реализованные проекты в pricing, demand-планировании или маркетинговой аналитике.

Обязательные навыки:

Глубокая аналитика: мат. моделирование, прогнозирование, A/B-тесты.
Работа с большими массивами данных (AC Nielsen, CRM, операционные отчеты).
Владение SQL, Power BI, 1С (минимум – продвинутый Excel + Power Query).?

Зоны ответственности:

Внедрение и контроль DP.
Синхронизация данных между ТОП, маркетингом и ГК (Master Franchise).
Разработка системы прогнозирования спроса (S&OP/S&D).
Анализ эластичности спроса и ценовых коридоров.
Унификация отчётности по продажам и эффективности рекламы.

Условия труда в компании на вакантном месте такие:

Работа в динамично развивающейся компании с известным именем
Перспектива карьерного роста в бухгалтерии
Гибридный график работы
Ежегодная премия за высокие результаты в работе, по понятной и адекватной формуле расчета
Официальное трудоустройство по ТК РФ
Соц. пакет (компенсация питания, ДМС, страхование от несчастного случая)

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Связаться с автором объявления № 38809255 с предложением работы, размещённого на этой странице:

☎ Показать контактный телефон для связи ...

✉ Показать электронный адрес для связи ...

Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...