Тренер по прямым продажам
Вакансия № 38698236 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "СНС, Группа компаний" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании СНС, Группа компаний.
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "СНС, Группа компаний" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8 или 9).
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 38698236 добавлена в базу данных: Понедельник, 22 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 4 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, Скотопрогонная улица, 35с4.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 130000 до 160000 руб. за месяц на вакантной должности "Тренер по прямым продажам".
Требования к работнику следующие:
• высшее образование;
• успешный опыт работы в продажах на руководящей должности (супервайзер, начальник отдела продаж) в области FMCG (от 1 года);
• опыт проведения «полевых» обучений;
• готовность к интенсивной работе и командировкам;
• развитые презентационные навыки;
• опыт проведения аудиторных тренингов будет рассматриваться как преимущество.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
• анализ потребности в обучении в подразделениях компании;
• проведение тренингов по продукту, навыкам продаж, а также по развитию управленческих навыков;
• обучение супервайзеров и торговых представителей «в полях» (выезд на маршрут, выполнение плана);
• подготовка отчетов по итогам «полевого» обучения, тренингов;
• ведение базы данных;
• посттренинговое сопровождение.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
• гарантированная своевременная заработная плата;
• оформление в штат компании в соответствии с ТК РФ (отпуск, больничный лист);
• дополнительная мотивация: бонусы по итогам годовой оценки Performance management, премии за стаж работы в компании и пр.;
• возможность карьерного роста;
• ДМС;
• Премия за «Приведи друга» – 7 000 р;
• развитая корпоративная культура: дополнительный день отпуска по случаю Дня рождения, подарки по случаю рождения детей; корпоративные конкурсы и мероприятия для сотрудников и их детей; благотворительные проекты внутри компании, направленные на оказание помощи сотрудникам и членам их семей, попавшим в сложную жизненную ситуацию и пр.
• график работы 5/2
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 38698236 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...