Менеджер по персоналу
Вакансия № 38500805 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Галерея Детской Одежды" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Галерея Детской Одежды.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Галерея Детской Одежды" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Галерея Детской Одежды" - http://kidswear.com.ru
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Розничная торговля; Товары народного потребления (непищевые); .
Репутация компании "Галерея Детской Одежды" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 38500805 добавлена в базу данных: Понедельник, 1 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 5,31 из 100 баллов |
Вакансия № 38500805 прочитана - 6 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного Центра Занятости Москвы в соцсетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Москва, улица Сущёвский Вал, 16с3.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 120000 руб. за месяц на вакантной должности "Менеджер по персоналу".
“Галерея детской одежды” – производитель брендов одежды для детей и подростков Silver spoon и PULKA. Мы сегодня - это:
• Собственное дизайн-бюро и производство
• 200 + сотрудников в компании
• 30+ фирменных бутиков в РФ
• Более 16 лет в индустрии
• Премиальное качество, сегмент средний+
Мы создаем дизайнерскую одежду высокого качества для детей/подростков и всегда готовы принять в наш коллектив профессионалов, любящих детскую моду, желающих ставить перед собой сложные задачи и успешно решать их вместе с командой столь же увлеченных людей!
Основные задачи:
- Подбор персонала на точечные и массовые позиции в магазины и офис компании.
- Курирование и поддержка кандидатов на всех этапах трудоустройства.
- Контроль прохождения испытательных сроков сотрудников.
- Разработка и внедрение программы адаптации и наставничества для новых сотрудников.
- Работа с карьерными сайтами, ведение документооборота.
- Организация обучения персонала (семинары, курсы).
- Систематизация имеющегося обучения и разработка методических материалов.
- Описание корпоративной культуры и внутренних коммуникаций.
- Разработка и внедрение стратегии по работе с корпоративными ресурсами (рассылки, мероприятия, раздел «Вакансии» на сайте компании).
- Взаимодействие с руководителями бизнес-подразделений по всем вопросам, связанным с подбором персонала.
Наши пожелания к кандидату:
- Опыт выстраивания процессов подбора, адаптации и развития сотрудников.
- Успешный опыт подбора персонала различных уровней.
- Навык разработки обучающих программ и проведения тренингов (Welcome-тренинг, тренинг по продукту).
- Умение выстраивать партнерские отношения с бизнес-заказчиками.
- Высокая степень самоорганизации, ответственности, умение поддерживать позитивную атмосферу в коллективе, доброжелательность.
Мы предлагаем:
- Работа в офисе компании на станции метро Марьина Роща.
- Нормированный рабочий день с 10:00 до 19:00.
- Интересные задачи и возможности для профессионального роста.
- Оформление в полном соответствии с ТК РФ.
- Заработная плата обсуждается на собеседовании.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 38500805 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...