Директор call-центра
Вакансия № 38432321 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "INSOFT" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании INSOFT.
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "INSOFT" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 38432321 добавлена в базу данных: Среда, 24 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 16,1 из 100 баллов |
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Привет, наш будущий коллега!
Мы «INSOFT» – успешно развивающаяся компания с 17-летним опытом работы на рынке аутсорсинговых сall-центров. Входим в ТОП-10 ведущих контактных центров страны, ТОП-2 в Санкт-Петербурге и являемся двукратными обладателями премии "Хрустальная Гарнитура". В нашей команде более 1500 сотрудников, как в филиалах, так и по всему миру в удаленном формате.
Мы успешно реализовали более 2500 крупных проектов и продолжаем развивать новые направления, поэтому ищем опытного и целеустремленного Руководителя контактного центра.
Ключевые задачи:
- Эффективное управление структурными подразделениями контактного центра (руководители региональных направлений и филиалов, отдел контроля качества, группа планирования и аналитики, специалисты по скриптам и др.) с целью обеспечения высокого уровня операционной деятельности
- Выполнение стратегических задач, работа с сохраняемостью
- Оптимизация процессов и ресурсов для повышения производительности и качества обслуживания, как результат - снижение затрат
- Анализ и работа с данными для формирования отчетов, прогнозов и принятия решений
- Контроль выполнения необходимых KPI проектов для обеспечения эффективности работы КЦ
Какие навыки и опыт важны для нас:
- Опыт работы руководителем контактного центра от 3-х лет
- Знание ключевых показателей работы проектов входящих и исходящих линий
- Опыт работы с удержанием персонала, навык мотивирования команды
- Опыт в разработке и внедрении стратегий по повышению эффективности работы контактного центра
- Способность к систематизации и структурированию информации, прокаченные аналитические навыки
- Уверенные коммуникативные навыки, способность работать в команде и вести за собой людей
- Ответственность за результат и ориентация на достижение целей
Что мы предлагаем:
- Оформление в аккредитованную IT-Компанию с 1-го дня
- График работы 5/2 c 9 до 18 по МСК
- Удаленный формат работы
- Стабильная заработная плата (оклад + KPI), обсуждается на собеседовании в зависимости от твоего опыта, навыков и компетенций
- Корпоративное медицинское сопровождение и подарки за год работы
- Корпоративные скидки для сотрудников от партнёров: школы иностранных языков, фитнес-клубов
Прочитал всё и самому себе ответил "это точно моё"? Откликайся, присоединяйся к нашей команде и достигай с нами!
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 38432321 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...