Главный специалист по подбору персонала
Вакансия № 38326885 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Экспобанк" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Экспобанк.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Экспобанк" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Экспобанк" - https://expobank.ru
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Финансовый сектор; .
Репутация компании "Экспобанк" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 38326885 добавлена в базу данных: Воскресенье, 21 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 4,96 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, Космодамианская набережная, 52с7.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Главный специалист по подбору персонала
Вас привлекает мир HR и вы хотите стать частью команды, которая ценит профессионализм и инновации? Тогда эта вакансия для вас! Мы ищем Главного специалиста по подбору персонала, который поможет нам находить и привлекать лучших специалистов на рынке.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Экспертный подбор и адаптация персонала, включая разработку и реализацию стратегий поиска и привлечения кандидатов;
- Взаимодействие с заказчиками для определения их потребностей и требований к кандидатам;
- Проведение собеседований и оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов;
- Организация и участие в мероприятиях по привлечению талантов;
- Анализ рынка труда и мониторинг новых тенденций в области подбора персонала;
Требования к работнику следующие:
- Опыт работы в подборе персонала от 1 до 3 лет;
- Отличные коммуникативные навыки и умение работать с разными категориями заказчиков;
- Способность быстро адаптироваться к изменениям и находить нестандартные решения;
- Знание современных методов и инструментов подбора персонала;
- Высокий уровень ответственности и организованности.
Условия и преимущества:
- Полная занятость с графиком работы 5/2;
- Работа на месте работодателя в одном из наших офисов;
- Возможности для профессионального роста и развития;
- Дружный и профессиональный коллектив.
О компании: АО «Экспобанк» — это более 30 лет надежности и уверенности для своих клиентов! Мы ориентированы на блестящее профессиональное качество и устойчивость, что позволяет нам оставаться автономными и открытыми для инноваций. Наш банк активно развивается в розничных нишах и автоматизирует бизнес-процессы, обслуживая 15 тыс. компаний и 185 тыс. частных лиц в 14 городах России. Присоединяйтесь к нам и станьте частью команды, которая ценит профессионализм и стремится к новым высотам!
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 38326885 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...