Электронный Центр Занятости Населения Москвы - Moscow.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы
ЦЗН Москвы в соцсетях: Оценки ЦЗН Москвы в соцсетях:
 

Менеджер по подбору персонала

Вакансия № 38326611 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ТОО DVA2" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ТОО DVA2.


Репутация компании "ТОО DVA2" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 6).

Тип занятости: проект или разовое задание.

Вакансия № 38326611 добавлена в базу данных: Среда, 10 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Воскресенье, 28 сентября 2025 года.

Рейтинг вакансии: 5,69 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 38326611 на должность Менеджер по подбору персонала от ТОО DVA2Вакансия № 38326611 прочитана - 7 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии ЦЗН Москвы в соцсетях и мессенджерах:

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 60000 руб. за месяц на вакантной должности "Менеджер по подбору персонала".

Вакансия: Менеджер по подбору персонала

Мы приглашаем вас стать частью нашей команды в роли Менеджера по подбору персонала!

В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:

  • Организация и проведение собеседований с кандидатами.
  • Разработка и составление тестовых заданий для оценки кандидатов.
  • Контроль прохождения тестов и анализ результатов.
  • Подбор персонала для маркетплейсов и бизнес-ассистентов.
  • Взаимодействие с руководителями подразделений для уточнения требований к вакансиям.

Требования к работнику следующие:

  • Опыт работы в подборе персонала от 3 до 6 лет.
  • Умение проводить собеседования и оценивать профессиональные и личные качества кандидатов.
  • Навыки составления тестовых заданий и анализа их выполнения.
  • Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.
  • Способность работать удаленно и эффективно управлять своим временем.

Условия труда в компании на вакантном месте такие:

  • Гибкий график работы: 5/2, 6 часов в день.
  • Удалённая работа, что позволяет вам работать из любой точки мира.
  • Проектная занятость, что дает возможность совмещать с другими проектами.

Разместить Ваше резюме сейчас ...


Связаться с автором объявления № 38326611 с предложением работы, размещённого на этой странице:

Показать контактный телефон для связи ...

Показать электронный адрес для связи ...



Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...


Предыдущая вакансия:
Специалист по подбору персонала / ООО Интер-Фрейт Восток


Вакансии ЦЗН Москвы в социальных сетях и мессенджерах:

Вакансии ЦЗН Москвы в социальных сетях и мессенджерах: