Электронный Центр Занятости Населения Москвы - Moscow.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы
ЦЗН Москвы в соцсетях: Оценки ЦЗН Москвы в соцсетях:
 

Категорийный менеджер (Фаст-Фуд)

Вакансия № 38317762 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ЛУКОЙЛ" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ЛУКОЙЛ.

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ЛУКОЙЛ" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ЛУКОЙЛ" - https://lukoil.ru/

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) ЛУКОЙЛ

Организация работает в следующих сферах деятельности: Нефть и газ; .


Репутация компании "ЛУКОЙЛ" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 38317762 добавлена в базу данных: Среда, 17 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.

Рейтинг вакансии: 1,64 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 38317762 на должность Категорийный менеджер (Фаст-Фуд) от ЛУКОЙЛВакансия № 38317762 прочитана - 2 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии Электронного Центра Занятости Москвы в соцсетях и мессенджерах:

Адрес вакантного места работы: Москва, улица Большая Ордынка, 3.

Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.

Общество с ограниченной ответственность «ЛУКОЙЛ-Интер-Кард» (ООО «ЛИКАРД») сегодня является производственно-сервисным центром, который предоставляет широкий спектр услуг как для клиентов сети АЗС «ЛУКОЙЛ», так и для организаций Бизнес-сектора «Нефтепродуктообеспечение в РФ».

На протяжении 25 лет работники ООО «ЛИКАРД» развивают сервисы для топливных клиентов, разрабатывают и внедряют передовые решения для повышения эффективности бизнеса, развивают продажи нетопливных товаров и услуг.

Для реализации ключевых задач мы расширяем команду, привлекая амбициозных, проактивных и ответственных кандидатов.

В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:

  • Формирование концепции, стратегии развития вверенной категории, при необходимости вносить корректировки в развитие ранее принятой концепции.
  • Проведения исследований отечественного и зарубежного опыта в области технологии производства продукции категории «Фаст-фуд».
  • Содействие внедрению прогрессивных технологических процессов производства продукции вверенной категории;
  • Анализировать ассортиментную политику конкурентов по вверенной категории.
  • Анализ динамики развития вверенной категории по основным показателям эффективности (количество, выручка, валовый доход, маржинальный доход, уровень сервиса, средний чек, конверсия, пенетрация и пр.), выявлять отклонения, причины, предлагать план мероприятий по повышению эффективности.
  • Участие в проведении дегустаций по вверенной категории, подготавливать дегустационные материалы.
  • Повышение доходности категории посредством формирования адаптивного ассортимента, полностью закрывающего потребительскую корзину в различных ценовых сегментах с учетом локальных предпочтений;
  • Подготовка предложений о необходимости ротации, ввода/вывода ассортимента вверенной категории, в целях повышения реализации вверенной категории продукции, согласовывать необходимую документацию на проведение ротации.
  • Внесение изменений по ассортименту вверенной категории в программное обеспечение (ввод новых категорий, изменения цен, контрагентов и т.д.).
Требования к работнику следующие:
  • Обеспечить развитие вверенной категории, выполнение планов по Выручке и Валового дохода.
  • Соблюдение корпоративных правил и стандартов.
  • Знание современных трендов рынка HoReCa, управление финансовыми показателями, управление сетевыми проектами, проектная деятельность.

  • Опыт работы в сетевых ресторанных проектах на управляющих позициях.

Условия труда в компании на вакантном месте такие:
  • Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ (оформление в ЛУКОЙЛ-Интер-Кард).
  • График работы 5/2 с 9:00 до 18:00.
  • Ежегодный оплачиваемый отпуск 28+3 дня.
  • ДМС (добровольное медицинское страхование).
  • Годовая премия по результатам работы
  • Офисный формат работы.

Разместить Ваше резюме сейчас ...


Связаться с автором объявления № 38317762 с предложением работы, размещённого на этой странице:

Показать контактный телефон для связи ...

Показать электронный адрес для связи ...



Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...


Предыдущая вакансия:
Категорийный менеджер / HR match


Вакансии Электронного Центра Занятости Москвы в социальных сетях и мессенджерах:

Вакансии Электронного Центра Занятости Москвы в социальных сетях и мессенджерах: