Руководитель отдела кадрового делопроизводства
Вакансия № 38291537 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО Протепло" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Протепло.
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "ООО Протепло" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 38291537 добавлена в базу данных: Среда, 17 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 4,84 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, Новоданиловская набережная, 8к1.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 200000 руб. за месяц на вакантной должности "Руководитель отдела кадрового делопроизводства".
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее: -
Полное ведение кадрового делопроизводства в соответствии с ТК РФ: приёмы, переводы, увольнения, отпуска, больничные, командировки и т.п.;
- Оформление трудовых договоров, приказов, штатного расписания, табелей, графиков отпусков;
- Ведение личных дел сотрудников, формирование электронных трудовых книжек (СЭД ТК);
- Подбор персонала: размещение вакансий, первичный отбор, проведение собеседований;
- Организация выхода и адаптации новых сотрудников, сопровождение испытательного срока;
- Ведение кадровой отчётности, подготовка документов для ПФР, ФСС, ИФНС и др.;
- Консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства и внутренних регламентов;
- Участие в разработке ЛНА (ПВТР, положения о премировании, инструкции и пр.);
- Поддержка корпоративной культуры, участие в организации мероприятий и опросов.
- Аккуратность, внимательность, пунктуальность, ответственность, исполнительность, коммуникабельность, умение вести переговоры, самостоятельность;
-
Опыт работы мастером или прорабом в сфере инженерных коммуникаций от 3-х лет;
-
Знание нормативной документации по профилю работы.
Требования к работнику следующие:
- Высшее или среднее профессиональное образование (желательно профильное, но преимуществом будет реальный опыт);
- Опыт ведения кадрового делопроизводства от 1 года;
- Знание трудового законодательства РФ и уверенность в оформлении кадровых документов;
- Опыт подбора персонала и проведения собеседований;
- Уверенный пользователь ПК (1С, Excel, Word), приветствуется опыт работы с электронными трудовыми книжками (ЕСИА/СЭД ТК);
- Ответственность, внимательность к деталям, системность, корректность в коммуникации.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- Полная занятость, оформление по ТК РФ;
- Своевременная заработная плата (обсуждается индивидуально по итогам собеседования);
- Рабочее место в офисе компании (Москва);
- Дружная команда, корпоративная культура и поддержка руководства;
- Перспективы профессионального роста и развития в динамично растущей инженерной компании.
- Тебе вместе с нами, собственниками компании, предстоит собрать dream-team из лучших молодых специалистов на рынке.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 38291537 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...