Руководитель продуктового маркетинга (машиностроение)

Вакансия № 38205733 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "UMG (ООО Строительно-дорожные машины)" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании UMG (ООО Строительно-дорожные машины).

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "UMG (ООО Строительно-дорожные машины)" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "UMG (ООО Строительно-дорожные машины)" - http://www.umg-sdm.com/

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса):

Репутация компании "UMG (ООО Строительно-дорожные машины)" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: более 6 лет.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 38205733 добавлена в базу данных: Понедельник, 8 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.

Вакансия № 38205733 прочитана - 3 раз(а) Отправлено откликов - 0 раз(а)

Адрес вакантного места работы: Москва, Рочдельская улица, 15с1.

Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.

• Разработка долгосрочной Стратегии развития продуктового портфеля Бизнеса.
• Консолидация функциональных стратегий дирекций в единую Стратегию развития компании.
• Мониторинг и контроль исполнения Стратегии развития компании. Подготовка квартальной отчётности о достижении стратегических целей.
• Сбор требований к продукту: коммуникация с заинтересованными лицами для сбора и приоритизации требований к продукту, включая: конечных потребителей, сотрудников дирекции по продажам, директоров по продукту. Трансляция ожиданий потребителей в функциональные требования к продукту.
• Кросс-функциональное взаимодействие: постоянная работа с разработчиками, производством, продажами, качеством и экономистами, для обеспечения создания успешного продукта.
• Исследовании и анализ рынков: Выполнение исследований рынков для определения трендов и направлений развития продуктовой линейки (поиск перспективных и нишевых продуктов). Прогноз развития рынков на перспективу 3…5 лет. Сегментация техники по параметрам и сферам применения.
• Постоянный мониторинг направлений развития конкурентов. Анализ модельных рядов. Анализ технических решений и уникальных свойств. Определение/корректировка ценового позиционирования на основе анализа технических параметров, агрегатного и опционального состава техники конкурентов.
• Анализ потребителей: Сегментация потребителей (определение сегментов потребления - отраслей и сфер применения). Потребностей и предпочтений потребителей по отраслям. Прогноз развития отраслей потребления. Анализ технологий и применяемого оборудования в отраслях потребления. Анализ региональных требований к технике.
• Клиенто-ориентированное мышление: защита интересов и потребностей конечного потребителя продукции. Консолидация обратной связи от рынка по продукту для планирования мероприятий по улучшению.
• Управление жизненным циклом продукта: Управление жизненным циклом продукта от создания до вывода на рынок и последующего мониторинга обратной связи о продукте.
• Требования к работнику следующие:
• Высшее инженерное образование
• Опыт работы в отделе маркетинга в крупных компаниях с дорожно-строительной, сельскохозяйственной либо другой промышленной техникой не менее 10 лет;
• Уверенное знание рынка ДСТ
• Знание конкурентного окружения Бизнеса
• Знание ключевого компонентного состава собственной продукции и продукции конкурентов
• Наличие личных контактов с ключевыми производителями продукции
• Высокие коммуникативные навыки
• Знание английского языка
• Знание ключевых инструментов государственной поддержки (ПП146, 145, 823, 1432, 719, СПИК 1.0, СПИК 2.0).
• Опыт вывода на рынок новых продуктов
• Опыт применения различных видов и методов маркетинговых исследований
• Знание ключевых принципов методологии проектного управления.

• Оформление ДМС, корпоративные скидки для членов семьи
• Предоставление корпоративной мобильной связи
• Дотация на питание в столовых Компании
• Обучение и повышение квалификации, программы развития кадрового резерва
• Участие в корпоративных мероприятиях
• Награды и поощрения к профессиональным праздникам и юбилейным датам
• Оказание материальной помощи нуждающимся сотрудникам
• Льготные условия кредитования (ипотека, автокредит) в банках-партнерах

• Корпоративные скидки в страховых компаниях партнеров (Каско, Имущество)

  Для детей сотрудников: новогодние подарки

• Соблюдение баланса личного и рабочего времени

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Связаться с автором объявления № 38205733 с предложением работы, размещённого на этой странице:

☎ Показать контактный телефон для связи ...

✉ Показать электронный адрес для связи ...

Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...