Omnichannel Efficiency Manager
Вакансия № 38133429 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ТЕВА" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ТЕВА.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ТЕВА" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ТЕВА" - http://www.teva.ru
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Медицина, фармацевтика, аптеки; .
Репутация компании "ТЕВА" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 38133429 добавлена в базу данных: Вторник, 2 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 3,03 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, Валовая улица, 35.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
ВАМ ПРЕДСТОИТ:
- Повышение эффективности работы сотрудников продвижения за счет развертывания омниканальной бизнес-модели, анализа и оценки показателей эффективности, включая различные каналы продвижения, поддержка процессов постановки целей и регулярных бизнес-ревью; обеспечение отчетности, поддержка операционного ритма работы сотрудников продвижения
- Создание систем и процессов с целью планирования показателей эффективности омниканальной инфраструктуры, самостоятельный анализ и предложение решений проблем при их выявлении
- Анализ эффективности работы сотрудников продвижения путем проверки и оценки количественных показателей их работы, а также отчетности и информации, вносимой в CRM-систему
- Участие в разработке количественных и качественных критериев эффективности работы омниканальной инфраструктуры
- Рекомендации по определению и корректировке численности и территориального распределения сотрудников продвижения на основе расчетов потенциала территорий и других релевантных показателей
- Разработка подходов к сегментации клиентов во взаимодействии с отделом маркетинга в соответствии с потребностями и целями организации, используя всю доступную информацию, учитывая изменения рынка и лучшие практики
- Поддержка процессов создания омниканального плана продвижения фокусных продуктов для территорий, включая возможные каналы коммуникации и цели по ним
- Участие в постановке целей для сотрудников продвижения в виде детальной структуры визита, плана визита, маркетинговой деятельности и развития клиентов
- Участие в разработке, адаптации, внедрении, контроле применения и анализе схем премирования сотрудников компании
- Разработка и внедрение совместно с командой CRM методов улучшения работы с программой CRM с целью улучшения планирования и отчетности, достижения целей по эффективности и предоставления необходимой компании информации
- Презентации по эффективности омниканальной инфраструктуры для руководства компании
- Сбор запросов от бизнеса на обновление подходов по работе в омниканальной инфраструктуре, дополнительную аналитику, формирование гипотез или прототипов и их тестирование, предоставление результатов пилотов с выводами и предложениями о последующем развитии омниканальной инфраструктуры,
- Постановка задач команде BI по созданию автоматизированных отчетов на основании разработанных и протестированных прототипов
МЫ ОЖИДАЕМ ОТ ВАС:
- Высшее образование (математическое, экономическое, управленческое или другой эквивалент)
- Опыт SFE, BI в фармацевтике, FMCG – не менее 5 лет
- Опыт работы SFE, BI в международной компании сопоставимого размера (200+ SKU) - обязательно
- Опыт работы в кластерах (отчетность по небольшому количеству рынков) – преимущество
- Опыт работы с цифровыми платформами (анализ данных, визуализация данных, SQL, Confluence и т. д.)
- Компетенции управления проектами
- Продвинутые аналитические навыки
- Отличные коммуникативные навыки (устные и письменные)
Мы предлагаем:
-
Срочный трудовой договор на время декретного отпуска (оформление в штате компании Тева)
- Конкурентную заработную плату
- Годовой бонус по результатам работы
- Дотацию на питание
- Компенсацию мобильной связи
- Ноутбук
- Корпоративный автомобиль или денежную компенсацию пpeдоставляем
- Работу в красивом офисе в центре Москвы в гибридном формате: 3 дня из офиса и 2 дня из дома
Забота о вас и ваших близких:
- Расширенные программы страхования (страхование жизни, ДМС со стоматологией для вас и одного близкого родственника)
- Доплата по больничным листам
- 5 дополнительных оплачиваемых дней отдыха в год
- Дистанционная психологическая помощь от РЕСО
- Скидки и специальные предложения от партнёров компании
Профессиональное развитие:
- Программы корпоративного обучения и развития
- Индивидуальный план развития для каждого сотрудника
- Корпоративная онлайн-библиотека
Насыщенная корпоративная жизнь:
- Онлайн-сообщества для поддержки своих увлечений и поиска единомышленников
- Программа корпоративного волонтёрства
- Корпоративные праздники и мероприятия
- Летние стажировки для детей сотрудников
- Вебинары с внутренними и приглашёнными спикерами
И многое другое!
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 38133429 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...