Электронный Центр Занятости Населения Москвы - Moscow.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы
ЦЗН Москвы в соцсетях: Оценки ЦЗН Москвы в соцсетях:
 

HR-специалист

Вакансия № 37989255 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО Пять углов" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Пять углов.

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО Пять углов" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО Пять углов" - http://5corners.ru

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) ООО Пять углов

Организация работает в следующих сферах деятельности: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; .


Репутация компании "ООО Пять углов" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 7 или 8).

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 37989255 добавлена в базу данных: Четверг, 18 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.

Рейтинг вакансии: 7,04 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 37989255 на должность HR-специалист от ООО Пять угловВакансия № 37989255 прочитана - 10 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии Электронного Центра Занятости Москвы в соцсетях и мессенджерах:

Адрес вакантного места работы: Москва, 2-й Кожевнический переулок, 12с5.

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 80000 до 120000 руб. за месяц на вакантной должности "HR-специалист".

Уважаемые соискатели!

Мы — аккредитована ИТ-компания в сфере веб-разработки и внедрения корпоративных порталов на базе Битрикс24. Сейчас находимся в поиске HR-специалиста, который построит нам все HR-процессы в компании.

Что есть на текущий момент:

  • 25-30 человек в штате. Все работают удаленно. Все адекватные. :)
  • Внешняя бухгалтерия, которая готовит все кадровые документы.
  • Автоматизированы процессы рекрутинга (интеграция нашего портала и HH.ru), описаны регламенты по ролям, есть начальная версия корпоративного университета, автоматизированны задачи по он/оффбордингу сотрудников. Да и в целом мы стремимся к автоматизации и оцифровки процессов.
  • Не початый край процессов и работы, в которой можно раскрыться и реализоваться как HR-специалист.

Что нужно будет делать:

  • Разработать и затем реализовать HR-стратегию в нашей компании. Весь необходимый софт и автоматизацию мы предоставим.
  • Разработать и внедрить карты компетенций по ролям. Запустить процессы по корпоративному обучению и наставничеству.
  • Внедрить процессы по оценке 360.
  • Возглавить кадровые процессы: рекрутинг, подписание кадровых документов по КЭДО (сами документы готовит бухгалтерия), документооборот по воинскому учету, графики отпусков и прочие рутинные мероприятия.
  • Регулярный контроль за кадровым состоянием нашей компании, созвоны "Один на один", поздравления с днями рождения, всякие тимбилдинговые неформальные активности и т.п.
  • Организация процесса найма, он и оффбординг сотрудников.
  • Актуализация базы регламентов компании - следить чтобы они не покрывались пылью, удалять и делать базу знаний лучше и удобнее.
  • Работа с корпоративной культурой и выстраивание PR нашего HR-бренда (у нас есть внешняя команда, кто занимается нашим PR).
  • Думаю вы сами придумаете что можно сделать полезного в HR-блоке. :)

Что нужно знать и уметь:

— Знание функционала Битрикс24 на уровне пользователя. Вся наша работа построена вокруг Битрикс24.
  • Не бояться отстаивать свою точку зрения.
  • Грамотная устная и письменная речь.

  • Отсутствие внутренних барьеров при разговоре по телефону и видеоконференциям.

  • Способность быстро осваивать новую информацию и применять ее на практике. Даже если у вас не было опыта в Айти, то это не будет проблемой, если вы готовы учиться и развиваться. Мы всему научим!

  • Самостоятельность, ответственность, исполнительность, дисциплинированность. Никто не будет стоять у вас "над душой" или заставлять "работать работу".

  • Инструменты и софт, в котором предстоит работать: Битрикс24, Google Документы, MS Word, Яндекс Почта, рекрутинговые порталы.

  • Умение работать с нейросетями (CoPilot или другими большими языковыми моделями).
  • Предпочтение отдается кандидатам с опытом или пониманием специфики работы айти-компаний.

Условия работы:

  • Рабочий день компании — с 10 до 19-ти по Москве, обязательное присутствие в онлайне. По договоренности можно начинать/заканчивать рабочий день раньше или позже.
  • Можете работать как дома, так и в нашем офисе в центре Москвы.
  • График — классический, полный день.
  • Соблюдение ТК.
  • Различные варианты оформления взаимоотношений по вашему выбору (ТК, ГПХ, Самозанятость).
  • IT льготы (мы в реестре ИТ компаний РФ, и соответствуем всем требованиям для: льготной ипотеке, отсрочки от армии (для военнообязанных) и т.п.).
  • Испытательный срок в 3 месяца.

Кому не подойдет вакансия:

  • Если вы душнила и привыкли к отношениям "я начальник - ты дурак". Мы не работаем с мудаками и не держим мудаков в коллективе.
  • Если вы привыкли работать в большой компании, где все распланировано и зарегламентировано. Вам предстоит строить все HR-процессы и самостоятельно принимать различного рода решения. Мы всегда поможем, но важно, чтобы вы понимали свой участок ответственности.
  • Если вы не можете работать на удаленке, вам важны офисные перекуры и движуха. Мы все удаленщики и умеем самоорганизовываться, не отвлекаясь на холодильник или сериальчики.

Вознаграждение:

— От 80 000 руб. до 120 000 руб.

  • Обсуждаемы премии, если мы с вами придумаем какие-то интересные и полезные KPI.

Как откликнуться:

Чтобы начать сотрудничество, необходимо:

  1. Откликнуться на вакансию и сопроводительное письмо в свободной форме. Сопроводительное письмо начните с фразы "Я работаю в HR потому что {{описать почему вы выбрали эту профессию}}" - это будет первый тест на внимательность. Без сопроводительного письма резюме рассматриваться не будут!
  2. В течение нескольких рабочих дней мы изучим ваше резюме и сопроводительное письмо. Если вы нам не подходите, то мы вам в любом случае ответим.
  3. Если ваша квалификация нам подходит, то мы вышлем вам приглашение на онлайн-собеседование по видеосвязи (через Битрикс24). Наличие веб-камеры обязательно! Возможно мы предложим вам сделать простое тестовое задание.
  4. По результатам собеседования и тестового задания вам будет сделан оффер или отказ с объяснением причин.

Разместить Ваше резюме сейчас ...


Связаться с автором объявления № 37989255 с предложением работы, размещённого на этой странице:

Показать контактный телефон для связи ...

Показать электронный адрес для связи ...



Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...


Предыдущая вакансия:
Менеджер по закупкам (Производство в Индии | Premium продукт) / HR.Vision


Вакансии Электронного Центра Занятости Москвы в соцсетях и мессенджерах:

Вакансии Электронного Центра Занятости Москвы в соцсетях и мессенджерах: