Директор по развитию бизнеса (Kids project)
Вакансия № 37951414 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ООО Гибрид" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Гибрид.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО Гибрид" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО Гибрид" - https://hybrid.ai/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; .
Репутация компании "ООО Гибрид" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 37951414 добавлена в базу данных: Среда, 3 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 3,57 из 100 баллов |
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Привет! Мы представляем собой programmatic экосистему с собственным стеком разработок для любых рекламных целей с использованием алгоритмов AI, ML и Big Data.
Основным продуктом является Hybrid Platform — глобальная programmatic платформа для аукционных закупок рекламного инвентаря, ретаргетинга, performance оптимизации, post-campaign аналитики и так далее.
Ищем CBDO в проект нашей компании — Kids Project, который направлен на реализацию спецпроектов в детской нише.Наша целевая аудитория — все бренды, которые имеют детское направление.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее: -
Проводить анализ рынка для определения точек роста и развития продаж;
-
Участвовать в определении маркетинговой стратегии развития;
-
Работать с unit-экономикой;
-
Проводить аналитическую работу (анализ продаж, востребованности продукта, клиентов, потенциала, контроль качества продаж);
-
Обеспечивать выполнение плановых показателей;
-
Разрабатывать и реализовывать план действий по увеличению объемов продаж;
-
Выстраивать бизнес-процессы в отделе продаж.
Требования к работнику следующие: -
Успешный опыт работы коммерческим директором, директором по продажам, директором по развитию;
-
Глубокое понимание индустрии инфлюенс-маркетинга и актуальных digital-трендов (обязателен опыт работы в данной сфере).
-
Опыт работы в B2B-продажах;
-
Наличие успешных реализованных проектов по развитию продаж;
-
Опыт управления отделом продаж;
-
Бизнес-ориентированное мышление, ответственность за результат;
-
Высокие управленческие и коммуникативные навыки;
-
Развитые аналитические способности.
Условия труда в компании на вакантном месте такие: - Оформление и гарантии по ТК РФ;
- Конкурентная заработная плата (уровень зависит от твоего опыта и hard-skills);
- График 5/2, гибкие начало и окончание рабочего дня;
-
Возможность роста и развития;
-
Отсутствие формализма, драйвовая команда и легкая коммуникация;
-
Развитую систему адаптации и наставничества.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 37951414 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...