Электронный Центр Занятости Населения Москвы - Moscow.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы
ЦЗН Москвы в соцсетях: Оценки ЦЗН Москвы в соцсетях:
 

Менеджер по операционной эффективности финансового сектора

Вакансия № 37934277 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Б1 (B1)" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Б1 (B1).

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) Б1 (B1)

Репутация компании "Б1 (B1)" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: более 6 лет.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 37934277 добавлена в базу данных: Суббота, 30 августа 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.

Рейтинг вакансии: 2,1 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 37934277 на должность Менеджер по операционной эффективности финансового сектора от Б1 (B1)Вакансия № 37934277 прочитана - 3 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии Электронного Центра Занятости Населения Москвы в соцсетях и мессенджерах:

Адрес вакантного места работы: Москва, Павелецкая площадь, 2с1.

Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.

Группа компаний Б1 предлагает полный спектр профессиональных услуг в области аудита, налогообложения, права, стратегии, сделок и консалтинга. За более чем 35-летний период работы в России мы объединили 4700 специалистов, обладающих обширной экспертизой и опытом реализации сложнейших проектов.

Наша команда повышения эффективности бизнеса для организаций финансового сектора оказывает услуги по описанию и оптимизации сквозных бизнес-процессов, анализу бизнес-процессов с целью их дальнейшей оптимизации и автоматизации, и разработке нормативной документации с учетом требований законодательства.


Сферы, с которыми мы работаем:

  • Банковский сектор и рынки капитала
  • Страховые компании и пенсионные фонды
  • Международные банки развития и международные финансовые организации
  • Финансовые органы власти (центральные банки и государственные экономические объединения)
  • Частные фонды и компании прямых и венчурных инвестиций
Основные обязанности:
  • Анализ, выработка решений и рекомендаций в области своей компетенции
  • Подготовка рабочих документов, расчетов, презентаций и отчетов
  • Планирование и координация работы (включая работу с младшими коллегами и клиентом)
  • Проведение глубинных интервью и исследований с клиентом и индустриальными экспертами
  • Анализ и выработка решений и практических рекомендаций
  • Подготовка отчётов и разработка финансовых моделей
  • Участие в представлении результатов работы проектной команды перед клиентом
  • Участие в формировании команды
  • Руководство отдельными стримами проектов для финансовых институтов
Возможные функциональные компетенции для будущего кандидата:
  • Внедрение современных цифровых технологий в финансовом секторе
  • Оценка и повышение эффективности бизнес-процессо
  • Оптимизация / реинжиниринг / роботизация процессов (теги: BPMN 2.0, BPM, BPM CBOK, ABC-costing, Lean, LSS, VSM, RPA)
  • Совершенствование клиентского опыта, оптимизация филиальной сети (теги: CJM, service blueprint, CХ, CJE, Cust Dev)
  • Выстраивание и/или оптимизация ОЦО
  • Разработка бизнес-архитектуры (процессы / продукты / функции) и понимание связи бизнес-архитектуры с ИТ-архитектурой
  • Понимание работы основных рыночных технологий: RPA, BI, Chatbot, AI, Blockchain, и пр. и в каких процессах их можно применить
  • Внедрение изменений, в т.ч. обучение сотрудников, запуск Agile (продуктовых) команд
  • Стратегический анализ и планирование
  • Развитие бизнес модели и продуктовой линейки
Требования к работнику следующие:
  • Высшее финансовое или экономическое образование
  • Опыт работы в консалтинге, банковской сфере, профессиональных услугах
  • Высокий уровень аналитического мышления, навыки проведения количественного анализа и выполнения расчетов
  • Высокий уровень самостоятельности и ответственности
  • Способность к построению гипотез, творческому и критическому мышлению
  • Способность эффективно работать в команде и навыки многозадачности
  • Опыт управления проектами, обучения и/или руководящей работы является преимуществом
  • Способность структурировать большие объемы информации, формулировать и ранжировать выводы
  • Проактивность и ответственность

Мы предлагаем:

  • Возможность узнавать изнутри работу крупнейших российских и международных компаний из различных отраслей
  • Гибридный формат работы и дополнительные дни оплачиваемого отпуска
  • Конкурентоспособный уровень дохода, годовые бонусы и ежегодное повышение по результатам Performance Review
  • Культуру наставничества и непрерывного обучения: менторство в профессиональном развитии, online и offline обучение в корпоративной академии
  • Широкую программу корпоративных привилегий
  • Участие в корпоративных спортивных и развлекательных мероприятиях

Разместить Ваше резюме сейчас ...


Связаться с автором объявления № 37934277 с предложением работы, размещённого на этой странице:

Показать контактный телефон для связи ...

Показать электронный адрес для связи ...



Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...


Предыдущая вакансия:
Главный Бухгалтер / PIMS


Вакансии Электронного Центра Занятости Населения Москвы в социальных сетях и мессенджерах:

Вакансии Электронного Центра Занятости Населения Москвы в социальных сетях и мессенджерах: