Электронный Центр Занятости Населения Москвы - Moscow.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы
ЦЗН Москвы в соцсетях: Оценки ЦЗН Москвы в соцсетях:
 

Директор по персоналу (HRD)

Вакансия № 37930300 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Hekler OU" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Hekler OU.

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) Hekler OU

Репутация компании "Hekler OU" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 37930300 добавлена в базу данных: Среда, 24 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.

Рейтинг вакансии: 4,9 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 37930300 на должность Директор по персоналу (HRD) от Hekler OUВакансия № 37930300 прочитана - 7 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии Электронного Центра Занятости Населения Москвы в социальных сетях и мессенджерах:

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 1000 EUR за месяц на вакантной должности "Директор по персоналу (HRD)".

HKR Manpower – ведущая компания в сфере решений по подбору персонала, основана в Эстонии и успешно функционирует с 1990 года. В 2024 году у нас 7 000 сотрудников, а наш годовой оборот превысил EUR80 000 000. Мы активно развиваем свои операции в Европе.

В данный момент мы ищем Директора по персоналу для эффективного управления командой HR специалистов.

Основные обязанности

  • Ежедневное управление командой HR специалистов
  • Организация процессов
  • Аналитика и отчётность
  • Оперативные задачи и форс-мажоры
  • Самостоятельный найм сотрудников

Ожидания:

  • Опыт в сфере HR и в управлении командой 3 и более лет
  • Стрессоустойчивость
  • Умение управлять командой на удаленке

Ключевые компетенции

  • Коммуникативные навыки: Умение выстраивать контакт с людьми разных уровней, вести диалог, убеждать

    и мотивировать.

  • Системность: Работа по чёткой структуре, соблюдение дедлайнов, ведение документации без потерь.
  • Гибкость и адаптивность: Быстрая перестройка под новые проекты, нестандартные задачи и изменения в

    процессе.

  • Открытость мышления: Инициативность, готовность искать новые подходы, предлагать улучшения и нестандартные решения.
  • Управленческий навык: Стратегическое мышление, организация и делегирования, управление людьми

    и лидерство.

Мы предлагаем:

  • возможно личного и профессионального развития
  • заработную плату коррелирующую с результатами работы
  • динамичное развивающуюся фирму с множеством возможностей карьерного роста

Разместить Ваше резюме сейчас ...


Связаться с автором объявления № 37930300 с предложением работы, размещённого на этой странице:

Показать контактный телефон для связи ...

Показать электронный адрес для связи ...



Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...


Предыдущая вакансия:
Менеджер по продажам медицинского оборудования / ООО Комплексные Решения


Вакансии Электронного Центра Занятости Населения Москвы в соцсетях и мессенджерах:

Вакансии Электронного Центра Занятости Населения Москвы в соцсетях и мессенджерах: