Главный специалист по обучению персонала
Вакансия № 37807941 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ТНС энерго, ПАО ГК" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ТНС энерго, ПАО ГК.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ТНС энерго, ПАО ГК" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ТНС энерго, ПАО ГК" - http://tns-e.ru
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): | ![]() |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Энергетика; .
Репутация компании "ТНС энерго, ПАО ГК" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 37807941 добавлена в базу данных: Понедельник, 8 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
Рейтинг вакансии: 4,55 из 100 баллов |
Вакансия № 37807941 прочитана - 7 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного Центра Занятости Населения Москвы в социальных сетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Москва, Настасьинский переулок, 4к1.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 143000 до 190666 руб. за месяц на вакантной должности "Главный специалист по обучению персонала".

- Выстраивание системы обучения и развития работников в соответствии с задачами компании.
- Определение потребности в обучении.
- Создание модели компетенций.
- Выстраивание методологии и бизнес-процессов по обучению и развитию работников.
- Реализация программ обучения для персонала.
- Методологическая поддержка всех площадок Группы компаний по вопросам обучения и развития персонала (инструкции, памятки, методические материалы, тренинги).
- Проведение оценки эффективности программ обучения, внесение необходимых корректировок.
- Подготовка документации для процедуры согласования кадровых решений.
- Обеспечение исполнения задач, устанавливаемых Положением о закупочном органе ЦЗО Общества в части работы по согласованию планов закупок, предварительных заключений по закупкам, договоров, отчетов и т.д. по направлению обучения и развития сотрудников.
- Актуализация и ведение программы адаптации и наставничества.
- Подготовка проектов социальных программ для персонала.
- Планирование, разработка, координация и реализация молодежных мероприятий.
- Кадровое делопроизводство (частично на период отпуска основного сотрудника).

-
Знание трудового законодательства РФ;
-
Высшее образование;
-
Опыт работы в корпоративном обучении обязателен;
-
Опыт создания и проведения обучающих программ, в том числе дистанционных;
-
Знание методологии обучения и составления обучающих материалов, опыт их применения;
-
Знание лучших практик и современных трендов обучения на рынке;
-
Опытный пользователь 1С: Документооборот;
-
Опытный пользователь ПК, MS Office, Консультант;
-
Умение работать в режиме многозадачности и решать нестандартные задачи.

-
Работа в стабильной компании, работа в команде;
-
Трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
-
Пятидневная рабочая неделя (пн.-чт. 9.00-18.00, пт. 9.00-16.45);
-
Возможность профессионального и карьерного роста;
-
ДМС после испытательного срока.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 37807941 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...