Руководитель отдела продаж в онлайн-школу
Вакансия № 37651520 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "HR INSIDE" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании HR INSIDE.
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Репутация компании "HR INSIDE" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 37651520 добавлена в базу данных: Суббота, 6 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 25 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 2,5 из 100 баллов |
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 150000 руб. за месяц на вакантной должности "Руководитель отдела продаж в онлайн-школу".
Привет! Мы кадровое агентство HR INSIDE. Мы в поиске Руководителя отдела продаж нашего клиента Онлайн школы китайского языка Надежды Араслановой.
Онлайн-школа работает с 2013 года и является лидерами в своей нише. За это время обучение школы прошли более 8000 учеников. Благодаря авторской методике ученики школы за 12 месяцев с нуля доходят до уровня HSK3.
Мы предлагаем:
-
Полностью удаленную работу;
-
График работы 5/2 с 9.00 до 18.00 по Московскому времени;
-
Заработную плату фикс + % от продаж отдела;
-
Работа с командой профессионалов. Большая часть команды работает в школе уже не первый год, растет и развивается вместе с компанией;
-
Самостоятельность и свобода в принятии решений;
-
Возможность влиять на свой доход.
Мы ждем от Вас:
-
Опыт работы в должности руководителя отдела продаж в сфере онлайн - образования;
-
Опыт работы в онлайн - школе иностранных языков будет преимуществом;
-
Опыт выстраивания системы мотивация для менеджеров;
-
Наличие успешных оцифрованных кейсов повышения эффективности менеджеров по продажам;
-
Готовность в первую неделю адаптации совершать личные продажи.
Что нужно будет делать:
-
Найм, адаптация и обучение менеджеров;
-
Проводить тренинги и обучения для менеджеров по продажам с целью повышения показателей эффективности менеджеров;
-
Взаимодействовать с другими отделами компании;
-
Контролировать выполнения плановых показателей менеджерами по продажам;
-
Пересмотреть действующую систему мотивации для менеджеров и внести корректировки;
-
Предоставлять отчетности для руководителя.
Оставляй отклик и мы свяжемся с тобой в ближайшее время!!!
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 37651520 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...