Product manager/Менеджер продукта
Вакансия № 37617331 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Skillaz" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Skillaz.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Skillaz" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Skillaz" - http://skillaz.ru
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; Услуги для бизнеса; .
Репутация компании "Skillaz" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 37617331 добавлена в базу данных: Воскресенье, 21 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 10,43 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, Ленинградский проспект, 37.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Skillaz — продуктовая IT-компания с полным циклом разработки, создающая HR-сервис для управления персоналом и гибкого развития талантов.
Мы — часть группы компаний HeadHunter и один из лидеров в области HR-технологий.
Наша команда работает над самыми масштабными и сложными проектами для ведущих компаний. Среди наших клиентов Росатом, РЖД, ВТБ, X5 Group, Самолет, Магнит, Kaspersky и их список только растет.
Мы ищем к себе в команду опытного менеджера продукта.
Станьте частью динамичной компании, которая помогает бизнесу расти с помощью современных SaaS-решений.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Создание модуля self services в hcm-платформе (отпуска, командировки, интеграции с КЭДО и LMS, заявки на обучение, оборудование и пр.).
- Определение KPI и метрик продукта и отслеживание их динамики.
- Полный цикл создания и поставки продукта на рынок: от анализа конкурентов, концептов и исследований до упаковки и передачи в аккаунтинг.
- Управление дорожной картой продукта, принятие решений по компромиссам (объем/ сроки/ качество).
- Работа над Core-ом системы и объединением трёх продуктов в единую экосистему.
- Формулирование детальных требований, пользовательских историй и критериев приёмки.
- Приоритизация задач и контроль за сроками разработки, операционное управление ресурсом разработки и QA.
- Кроссфункциональное взаимодействие с дизайнерами, PM-ами и аккаунтами, разработчиками (бэк и фронт), QA, маркетингом.
Требования к работнику следующие:
- Опыт работы product owner или аналитиком в продукте от 2 лет (опыт в продукте B2B, или ATS, LMS, оценке, CRM-системах будет преимуществом)
- Желание работать со сложными системами, включающими: многоуровневые пользовательские сценарии с большим количеством взаимосвязанных процессов и ветвлений, высоконагруженные интерфейсы, требующие оптимизации производительности, масштабируемости и отказоустойчивости; сложные ролевые модели, интеграции с разнообразными внешними системами.
- Понимание, как происходит управление IT-проектами в т.ч. энтерпрайз (project manager-ом быть не нужно, но с ними активно взаимодействуем);
- Аналитические навыки уровня Senior, системный подход к решению задач
- Кругозор в HR-Tech, UX и UI, стремление к расширению знаний в этих сферах
- Опыт работы с PostgreSQL и BI будет плюсом;
- Желание запускать новые продукты и показывать результат
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 37617331 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...