Менеджер по подбору персонала / IT рекрутер
Вакансия № 37581551 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "Медиалогия" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Медиалогия.
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Медиалогия" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Медиалогия" - http://www.mlg.ru
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; .
Репутация компании "Медиалогия" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 37581551 добавлена в базу данных: Четверг, 18 сентября 2025 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 сентября 2025 года.
| Рейтинг вакансии: 6,13 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Москва, Новодмитровская улица, 2к2.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Медиалогия занимается разработкой продуктов по сбору и анализу данных из СМИ и соцмедиа.
Это высоконагруженные системы, которые в режиме реального времени сканируют весь текстовый сегмент Интернета (100+ млн. сообщений в сутки, 1.7 млрд. метрик) и, используя уникальные лингвистические технологии, позволяют осуществлять мгновенный анализ упоминаний наших клиентов в соц.сетях, блогах, форумах и управлять их репутацией.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Поиск и привлечение кандидатов через различные каналы + работа с теплой базой и входящими откликами.
-
Составление вакансий и размещение на различных job-ресурсах.
-
Проведение собеседований и оценка кандидатов по профессиональным и личным качествам.
- Поддержание базы данных кандидатов и ведение отчетности.
Требования к работнику следующие: - Опыт работы в подборе персонала от 2 лет.
-
Знание методов поиска и подбора персонала.
-
Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.
Условия труда в компании на вакантном месте такие: - белую ЗП, официальное оформление по ТК РФ;
- заботу о здоровье: ДМС с хорошим выбором клиник и международной страховкой после прохождения испытательного срока, массажист в офисе;
- гибкое начало рабочего дня;
- дружелюбную атмосферу и корпоративные мероприятия;
- система лояльности с компаниями партнерами.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Связаться с автором объявления № 37581551 с предложением работы, размещённого на этой странице:
☎ Показать контактный телефон для связи ...
✉ Показать электронный адрес для связи ...
Написать в компанию ...