Электронный Центр Занятости Населения Москвы - Moscow.EmploymentCenter.ru - Искать работу и персонал здесь легко!
ПОИСК вакансий:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Объявления вакансий в каталоге на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы
ЦЗН Москвы в соцсетях: Оценки ЦЗН Москвы в соцсетях:
 

HR-менеджер

Вакансия № 37145029 в населенном пункте (городе) Москва, Россия от компании "ИП Ковригин Николай Борисович" на сайте Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН) Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ИП Ковригин Николай Борисович.


Репутация компании "ИП Ковригин Николай Борисович" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.

График работы: график: 5/2 (рабочих часов: 8).

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 37145029 добавлена в базу данных: Воскресенье, 14 сентября 2025 года.

Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 сентября 2025 года.

Рейтинг вакансии: 2,16 из 100 баллов

Статистика объявления с вакансией № 37145029 на должность HR-менеджер от ИП Ковригин Николай БорисовичВакансия № 37145029 прочитана - 4 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакансии Центра Занятости Населения Москвы в соцсетях и мессенджерах:

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 60000 до 80000 руб. за месяц на вакантной должности "HR-менеджер".

Присоединяйтесь к нашей команде!

Вы ищете возможность развиваться в динамичной и амбициозной компании? Мы, команда KNB, активно растем и ищем HR-менеджера, который поможет нам на этом пути. Мы более 4 лет успешно работаем на таких платформах, как Ozon, Wildberries и Яндекс Маркет, и зарекомендовали себя как надежный и дружелюбный партнер.

В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:

  • Разработка и реализация стратегий по привлечению и удержанию талантов.
  • Проведение собеседований и оценка кандидатов на соответствие корпоративной культуре и требованиям компании.
  • Организация и проведение адаптационных мероприятий для новых сотрудников.
  • Участие в разработке и внедрении программ по развитию и обучению персонала.
  • Размещение вакансий на job-площадках, в соцсетях и профильных сообществах.
  • Активный поиск кандидатов через базы данных, LinkedIn, Telegram-каналы, форумы.
  • Разработка индивидуальных планов развития.
  • Подбор обучающих курсов, проверка знаний.
  • Отслеживание выполнения плана сотрудниками, расчет KPI.
  • Ведение отчетности по подбору персонала.

Требования к работнику следующие:

  • Опыт работы в HR от 3 до 6 лет.
  • Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.
  • Знание современных методов подбора и оценки персонала.
  • Знание специфики формирования команды в маркетплейсах.
  • Опыт работы с удаленными командами будет преимуществом.

Условия и преимущества:

  • Полная занятость с графиком 5/2.
  • Удаленный формат работы, что позволяет вам работать из любой точки мира.
  • Возможности для профессионального роста и развития.
  • Дружелюбная и поддерживающая атмосфера в коллективе.

О компании: KNB — это команда амбициозных и грамотных профессионалов, которые стремятся к успеху и качеству. Мы закупаем товары напрямую из Китая, что позволяет нам предлагать уникальные и качественные продукты нашим клиентам. Присоединяйтесь к нам и станьте частью нашей истории успеха!


Разместить Ваше резюме сейчас ...


Связаться с автором объявления № 37145029 с предложением работы, размещённого на этой странице:

Показать контактный телефон для связи ...

Показать электронный адрес для связи ...



Написать в компанию ...

✉ Отправить резюме в организацию ...

☎ Позвонить работодателю ...


Предыдущая вакансия:
Главный энергетик (складской терминал "Восточные ворота") / ООО Яузаконсалт


Вакансии Центра Занятости Населения Москвы в социальных сетях и мессенджерах:

Вакансии Центра Занятости Населения Москвы в социальных сетях и мессенджерах: